MANUMA Alternative meelkitの採用・求人情報

【 店長は、ブランドの表現者である 】
MANUMAの店舗に
細かすぎるマニュアルはありません

あるのはブランドの世界観と
それをどう表現するかという
大きな問いだけです。

私たちは、店舗を単なるモノを売る場所と
考えていません
お客様がブランドの価値に触れ
ファンになっていただくための
大切なメディアだと捉えています

【 イートインは、未来への滑走路 】
事業の核であるグラノーラの魅力を
五感で伝える場所
それが、私たちのイートインスペースです
ここで生まれたお客様との繋がりが
ブランドの未来を創ります

だからこそ、現場のリーダーであるあなたの
アイデアが不可欠なのです
ドリンクメニューの開発、季節商品の企画
SNSでの発信
すべては
グラノーラの価値を最大化するための戦略
   
【 求む、店舗の経営者 】
私たちは今、工房の分離独立も視野に入れ
さらなる成長を目指すフェーズにいます

必要なのは
店舗を「経営」する視点を持ったリーダー
 
あなたのアイデアと実行力で
MANUMAを次のステージへ

そんなやりがいのある挑戦が
ここにあります