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新卒採用(正社員)

17卒/18卒/第二新卒 総合経営幹部 / 株式会社マクサス

仕事内容
平均年齢24歳。
新卒だからこそ、若いからこそ作れる未来がある。
私たちはそう信じているからこそ、会社の運営、経営を任せます。

■総合職 
リユース業界を変え、誰かに必要とされマクるサービスを創る為、
事業全体の核として、活躍していただきます。
リユースとは『誰かが不要としているモノを買い、それを別の誰かに売る』事業。
WEBやサービスを駆使し、その買取~販売までの全てを行います。

■管理職(人事・労務・経理・事務) 
総合職が会社の『売上』を創る仕事だとすれば、管理職は会社という『組織』を創る仕事。
まずは事務の基礎からスタートしていただきます!縁の下の力持ちとして、会社を支える同志です!

【得られるスキル/知識】
仕入、WEB販売、BtoB 業者間提携、価格ネゴシエーション力、WEBマーケティング、
WEBディレクション、ロジスティクス構築、財務管理力、
日本の市場に存在する全てのモノの価値。

20代では身につきにくい、圧倒的なビジネススキル。そしてパッション!
そのすべてをお任せします。


【1年目(総合職)の働き方、イメージ】
※もちろん、何をしたいかによって、大きく変わります。

9:30   出社/朝礼
     
9:45   お掃除タイム
     
10:00   始業/メール、反響チェック
     
11:00   商品の発送処理
     
12:00   営業訪問
     
13:00   昼休憩
    
15:00 商品在庫登録
     
16:00 商品写真撮影/ECサイト販売
     
18:00 新事業企画会議
     営業以外に、会社をより良くするための会議やアクションが、
     毎日行われます。社長と同じ目線で仕事をします。
応募資格
私たちの根本にある想いは、「何をするか」よりも「誰とするか」。

「こんなヒトと一緒に働きたい!」
お互いに心からそう感じられる、人間味のある出会いがしたい。

そして、そういう者同士が仲間になることこそが、
ビジネスを加速させるための最大の原動力になると信じています。

求めているのは、何かよくわかんないけど『やってやる!!』
という【気持ち】です。
根拠がなくたっていい。
新しい文化を創っていくには、「誰にも負けない」という自信と熱い気持ちが必要です。

社長も社員も、マクサスのメンバーは皆オープン。
だから物怖じせずに、気楽に、素を見せてくれる「個」のある人に
来てもらいたいと思っています。

さあ、ここで立ち止まっていても仕方ありません。

まずは来て、話しましょう!
勤務地
東京都品川区東五反田 / 東京都世田谷区奥沢(希望に応じる)
※転居の伴わない異動の可能性あり。
アクセス
JR五反田駅 徒歩5分
勤務時間
10:00-19:00
給与
■総合職
月給240,000円+インセンティブ+役職手当(5~30万)
(入社後3~6ヶ月間(研修期間) 月給200,000円+歩合給)


■バックオフィス(人事・労務・経理・事務)
月給200,000円+インセンティブ
(入社後3ヶ月間(研修期間) 月給180,000円+インセンティブ)
年収例
例:
入社1年目: 営業         ・・・ 年収340万円
入社2年目: 店長         ・・・ 年収420万円
入社2年目: 新事業責任者 ・・・年収500万円
休日休暇
■月給8日制(営業総合職)
 完全週休2日制(土日)(バックオフィス事務)
※休みは基本的に自由。取りたいときに。

■誕生日休暇(大切な人の誕生日にも使用可)

■設立記念日

■長期休暇(夏期休暇・年末年始・GW)

■有給休暇
福利厚生
■各種社会保険完備

■健康保険料補助 他

■ネマス制度(毎日仕事中に眠くなったら業務効率改善のため15分のお昼寝を推奨している制度)

■社長DAY (社員と社長のサシのみ)ローテーションで回ってきます。

■月一イベントDAY

■春夏秋冬イベント
 (例:花見、海、BBQ、スノボ等)

■カイマス制度
(社内買取システムを利用し、自分の私物を超高額で会社に売却できる福利厚生エコシステム)

■キタエマス制度
※会社を早退してジムに行ってよい制度(月2回使用可能)

■ガンバレマクサス制度
新生活応援 家具・家電支給制度
※家具、家電を無料で支給致します。

■育児休暇制度

■結婚お祝い制度

★社員が求めてできた制度も多いので、企画や提案があればいつでもどうぞ!
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