株式会社ライフプラザNEOの採用・求人情報-engage

MESSAGE

代表よりご挨拶

「お客様第一主義を貫く」

お客様の満足された笑顔のために全員参加の経営を推進し実現力を高める。
お客様に喜んで頂くサービスを提供する。
私たちは「お客様第一主義」を最も大切なテーマととらえております。

お客様に満足頂くためには常に新しい専門知識を身につけ、
それぞれが仕事に喜びや生き甲斐を見出し、
個人の能力を最大限に発揮することが大切です。
結果、自らを高め人間として成長することができると考えます。
企業は人、どんな技術や商品、またサービスも人で決まります。
社員一人ひとりが夢を抱き、生き生きと働き自ら立てた目標を達成していくことで、
お客様に安心をお届けできるそんな企業でありたいと考えております。

ABOUT

経営理念への想い

全従業員が「ライフプラザNEOで働いて良かった」と思える企業を目指さなければお客様に良質なサービスをご提供することも、企業価値を高めて社会に貢献することも出来ないと考えます。
私たちは経済的な安定や豊かさに加えて、仕事に対する誇り、働き甲斐といった人間の心の豊かさを求めて行くと共に、心を一つにして一致団結しお客様に良質なコンサルティングサービスを努めなければなりません。

自分がお客様の立場だったら「あなたに相談して良かった」と思っていただけるご提案が出来るよう日々精進していきます。

お客様と共に保険を選ぶことをベースにし、親しみの中に「優しさ・温かみ・安心」が伝わるように想いを込めたロゴです。
店舗はショッピングセンターや駅前のアクセスのより場所にあります。お客様がじっくりと相談できるようにゆとりあるスペースを用意しています。

MESSAGE

世の中の保険選びを
変えたい。

「本当にこの会社に入社してよかったな」
と思えるような会社

お客さまからの「ありがとう」で
成長できる場所が、ここにあります。

お客さまの「ありがとう」と
共に社員全員が幸せになる事を目指しています。

私たちの想いと少しでも重なっていれば、
ぜひ仲間になってください。
一緒に働けることを心よりお待ちしております。

MEMBERS

先輩社員の声

【業界未経験の先輩が多数活躍中！】
様々なキャリアを描いて成長していくことができます！
保険業界が初めてのあなたにも、沢山のチャンスが待っています。

入社8年目 Mさん
受付事務職
↓
本社内勤職

ひとりひとりの仕事に対する意識がとても高いと感じました。
お客様のお役に立てるよう真摯に向き合う営業の方々の姿を見て、
自然ともっと頑張ろうという気持ちが高まります。
また、親身になってくださる先輩ばかりで相手を思いやる事が出来る会社だと日々感じています。
入社8年目 Yさん
受付事務職
↓
ライフパートナー
/店長職

まず第一に、働く社員の皆さま一人一人の意識の高さに驚きました。
どの職種の方々も、皆が「お客様の為に」を意識されていて、常に努力を怠らない姿勢には、日々刺激を受けております。「ありがとう」のお言葉を多く頂ける事もやりがいに繋がります。
入社5年目 Tさん
ライフパートナー
↓
店長

以前は飲食業界に従事していましたが、金融に興味があったことから転職をすることに。その中でも当社のライフパートナーは本当にお客さまのお役に立てる仕事だと感じたため、仕事内容に惹かれて入社を決意しました。
私自身、本当に知識ゼロでのスタートでしたが、導入研修を経て1年間はみっちり先輩にサポートしていただきました。保険商品もどんどん更新されていくので、やはり自ら勉強することも必要だと思います。
入社3年目 Kさん
ライフパートナー

個人成績のみではなく自身の取り組みや行動も評価する人事制度となっており、新人でも頑張り次第で評価を得られます。そのためキャリアアップも期待できるかと思います。
店舗や部署によって雰囲気は異なると思いますが、個人よりもチームで頑張ることを大切にしているので、困ったときは必ず誰かが助けてくれます。他店舗との交流も多いので、和やかな雰囲気かと思います。

MORE INFO

直近入社の
新入社員の声

2022年度にご入社された新入社員の皆さんに
・なぜ、ライフプラザNEOへの入社を決めたのか？
・入社後にどう感じているのか？
をインタビューしてみました！！

2022年4月入社 Aさん
20代男性

▼入社した理由
私自身人の人生に関われる仕事がしたいという気持ちがあり、面接時など対応してくださる方々の和気あいあいとした雰囲気に惹かれ、ここでなら自分がやりたい仕事をしながら成長できるだと感じたからです。

▼入社後に感じていること
会社全体の雰囲気がとてもよくファミリーみたいな感じで身に付けていく知識、スキルは人生においても必ず役立つものなので日々学んでいくことが楽しく感じられます。
2022年4月入社 Yさん
20代女性

▼入社した理由
入籍直前で受け入れていただけるか不安を抱えながらの転職活動でしたが、ネガティブ要素になることはなくきちんと私自身を見ていただけ、不安に思うことや私自身の考えを否定や押し付けではなく、理解しようと寄り添っていただけたことも嬉しかったです。

▼入社後感じていること
・研修制度がしっかりしている。OJTも十分な時間受けられ新店では経験ができず不安に思っていた顧客管理業務にも他部署でのOJTで対応していただけて感動しました！
2022年6月入社 Sさん
20代女性

▼入社した理由
入社後の新入社員の研修・サポートが手厚い会社を探していました。面接でのお話を通して入社後の研修のイメージが浮かんだのが決め手で入社を決めました。

▼入社後に感じていること
入社前のイメージよりもサポートが手厚いと感じています。まったくの未経験者でも本当に基本の基本から教えてくださり、先輩社員の方々のサポートのおかげで日々頑張ることができています。
2022年6月入社 Sさん
40代女性

▼入社をした理由
企業説明会や面接を通して、
実際の業務内容等を丁寧にお話しいただき自分の中で入社後のイメージをきちんと持つことができたことや面接を通して、またＨＰを見させていただいた中で会社の雰囲気の良さに惹かれたことが入社を決めた理由です。

▼入社後感じていること
入社前に感じていたイメージとは変わっておらず、モチベーションも変わることなく継続しています。
それはやはり、きちんと研修をしていただけることや、周りの方々が思いやりを持って受け入れてくださる環境があるということが大きいと思います。

MESSAGE

私達の想い

お客様の人生を知れた分だけお客様への「感謝」は
強いものとなっていきます。

2008年の設立より、首都圏を中心に「ほけんの窓口」を10店舗展開している当社。
圧倒的な保険取扱商材数ときめ細やかなサービスが幅広いお客様より支持されています。
今後は更に事業を拡大し、現在10店舗から拡大予定。
同時に教育体制にも注力し、将来の店長候補を育てていきます。
そこで新たな仲間を迎えて体制強化を図っていきます。

お客様へ良いサービスを提供するには、従業員の幸福が第一と考え、
社員が働きやすい環境づくりを会社全体で取り組んでいます。
【年間休日121日】【時短勤務制度】【産休・育休】などはもちろん、
社員の意見も積極的に取り入れているので、あなたの意見も遠慮なく聞かせてくださいね。

BUSINESS

会社部門紹介

株式会社ライフプラザNEOでは様々な部門で様々なメンバーが働いています。
部門を超えて協力し合う姿が良く見られます。

ほけんの窓口
ライフパートナー

各店舗でご来店されるお客様の保険相談をするポジションです。
多くのお客さまから「ありがとう」をもらえるファイナンシャルプランナーを目指せる環境がここにはあります！
ほけんの窓口
コンシェルジュ

店舗にいなくてはならないコンシェルジュはただの「営業事務」ポジションではありません。
店長の補佐をしながら、店舗の環境を整え、お客さまもスタッフも気持ち良くいることができる空間をマネジメントしてください！
本社

人事・総務・管理・財務などの機能があります。
店舗で働く社員がお客さま対応に専念できるよう、サポートをする役目です。
教育・研修

保険は日進月歩変わっています。その中で新しい情報を入れることはとても大事な事です。
新入社員教育から全体への研修まで企画し、皆が時代の流れにキャッチアップしていける環境を整えています。