社会福祉法人宏正会の採用・求人情報-engage

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成長する企業で一緒に働きませんか

２０２５年７月宏正会での新規事業を開設しました。
どのような仕事か？
内容を聞いてみたいだけでも
お気軽にお越しください。
併せて通所介護事業所を地域密着型通所介護としてリニューアルして開業しました。
成長する企業で一緒に取り組みたい方来年卒業予定のあなた、
皆さんの応募を待っています。

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職場案内

８つの事業、８つの物語（こうちゃん・せいちゃんバージョン）

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MESSAGE

働くうえで

入社祝い金制度１０万円！！

不況に強い介護業界で働いてみませんか？
正社員として働きたい方
遠方の方はZOOMによる面接も実施中

こちらのサイトおよびハローワークで応募の常勤
ケアスタッフに入社祝い金制度１０万円！！
夜勤に入るまで給与が下がるのを気にせず
働いていただけます。
※要件：夜勤含む変則勤務可能な介護職
入社満３か月経過後の給与で５万、
その後３か月経過後５万円
正社員もパートも働きに応じキャリアアップを！！
パート介護スタッフ平均時給１２４２円（令和７年６月時点）
パート従業員の方にも退職金規定を作成しました。
皆さんの働きに応じ生活を応援します。
法人では無資格未経験の方にも資格取得支援制度を用い、
キャリアアップ→正社員登用を行います。
当然正社員の方にもスキルアップの資格取得・研修参加制度を設け
資格取得→給与UPの賃金規定によりキャリアアップを応援します。

法人開設当初よりWワークも歓迎しています。

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ドクターメイト

宏正会で導入するドクターメイトとは？？

令和２年６月よりドクターメイト導入しました。
夜間の業務不安が緩和する画期的内容です。従来は介護職員さんにとって、不安な夜間業務ですが
何かあると、施設看護師や配置医に連絡するんですが、こんなことで聞いて良いのかな？
不安になったり疑問になったりしませんか？

ドクターメイト（https://doctormate.co.jp）はそういった不安がなく気軽に連絡して夜間帯の不安解消できる、ドクターメイトの名前の通りお医者さんと友達付き合いの感覚で気軽に相談していただける仕組みです。また日中も気軽に相談できる仕組みですのでブランク等で不安がある
看護師さんにも好評です。オンコールの負担もなくなり看護師さんにも好評です。
気になる方はお気軽にご質問ください。

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ドクターメイト(2)

ドクターメイトの導入による
介護スタッフの働き方改革

令和２年６月よりドクターメイト導入しました。
夜勤中これでよいのかな？と不安になりませんか？
職場の看護師さんにオンコールを気軽にできますか？
こんなことくらいで・・・と厳しい指導がありませんか？
ドクターメイトは名前の通りお医者さんと友達付き合いの感覚で気軽に
相談していただける仕組みです。
従来は不安な夜間業務ですが宏正会では
心配ありません。なにかあれば夜中でも気軽に相談できる
ドクターメイトになんでも相談してください。
夜勤の不安の解消とちょっとした疑問なんでも聞いてくれる制度です。

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施設のICT化の推進

令和６年度「介護テクノロジー定着支援事業」で採択をいただき
地域密着型特別養護老人ホーム愛・湯野ショートステイ愛
湯野グループホーム愛・湯野看護小規模多機能ホーム愛に
Eライブシステムを導入しました。
「eライブ」は、介護現場で転倒・転落対策をしながら、
訪室判断ができる「次世代高齢者見守りシステム」です。
センサーが鳴って居室に見に行かなくても、手元の端末で確認できます。
「eライブ」ができること
○見守り+ケアの質を改善転倒対策をしながらケアの質を向上できます。
○巡回業務の効率向上カメラで映像を確認し訪室判断ができます。
○介護計画を改善バイタルデータに基づき入居者に最適なケアの提案ができます。
○タイムリーな介助離床センサーで転倒・転落対策ができます。
どうしても人力が必要な部分がある介護業界ですが、今後もICT化等で
入居者の快適性の向上と、スタッフの業務効率化を図っていきたいです.

BUSINESS

宏正会事業内容

自分自身が暮らしたいと思える施設をモットーに！
地域密着型特別養護老人ホーム・ショートステイ・
デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅・訪問看護事業を運営しています。
令和５年度新規事業としてグループホーム・看護小規模多機能生活介護・住宅型有料老人ホームを２０２３年７月に新築

施設部門
地域密着型特別養護老人ホーム愛
湯野ショートステイ愛
通所部門
湯野デイサービス愛

施設部門
今までの施設ではゆっくり会話もできなかった・・・ゆったりとした介助を応援します
R4.2 介護：利用者
１．８：１
通所部門
定員３５名のデイサービスを運営しています。
現在大人の学校をテーマに運営しております。
レクリエーションや楽しいことをしたい人に向いています
新規事業
グループホーム
看護小規模多機能
住宅型有料

令和５年７月開設しました。現在少しずつ入居してもらっています。

新しいところで一からスタートしたい皆さんお気軽にご連絡ください
公益部門
サービス付き高齢者向け住宅ガーデンハイツ湯野
宏正会訪問看護ステーション

住宅は全室個室で高齢者の生活を応援します。重度の介護の必要な方は少ないですが、会話や生活の援助中心です。
訪問看護事業を令和２年６月開始しました。訪問看護は在宅への訪問看護・精神科訪問看護を行っています
地域貢献事業

地域の福祉の活性化をコンセプトに！みなさんの力で様々なイベント・情報発信等を行っていきます。

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想い

自分や大切な人が暮らしたいと思える。

誰しもいずれ将来は、何らかの支援を受けて生活する時が来ると思います。そんな時私たち宏正会は、こんな施設で過ごしたいと思える、家庭的で温かい施設であれたらと思います。宏正会では、今までの生活スタイルを極力変えずに生活できる環境をご提供できればと思っています。また地域の方々に、イベント等を通じて福祉事業の発信を積極的に行い、地域貢献事業を職員の皆さんと協力しながら手掛けていきたいと思っています。

BENEFITS

福利厚生

初心者でも、皆が切磋琢磨できる制度や社員を元気にする福利厚生があります。
住宅手当・借り上げ寮（市外等遠方から引越される方）相談応じます。

社会保険制度

健康・年金・労災・厚生
一般社会保険は就労日数等で加入します。
住宅手当（常勤・市外からの転入者歓迎）
資格取得制度

無資格未経験でも法人負担での資格取得制度で勉強可能！！キャリアアップの資格取得も応援！年度中に認知症介護基礎研修は取得してもらいます。
例：未経験⇒実務者研修を法人負担で取得（勤務日に受講）→介護福祉士受験対策講座でキャリアアップまでフォロー
キャリアアップ制度

喀痰吸引研修・ユニットリーダー研修等資格取得支援・給与アップ等、キャリアアップを応援します。
無資格の方も法人負担で資格取得可能なんでまずはチャレンジしてみませんか
退職給付制度等

正社員向け規定とパート向け規定有ます。
職員紹介制度
その他住宅手当も相談可
独身寮（シェアハウス）
市外からの転居の場合引越助成有

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事業内容

施設事業部門・通所介護部門・住宅部門
訪問看護部門・地域交流事業

施設事業
その人らしい生活をコンセプトに小集団でのケアを実施します。
グループ毎のスタイルで介助を行っていただきます。
通所部門
高齢者は遊びたいんじゃない！学びたいんだ！！をコンセプトに
大人の学校という学習療法と運動を主軸に運営しております。
楽しみながら、仕事をしたい！一緒に成長できたら・・・そんな人材を募集中！！
住宅事業
サービス付き高齢者住宅の運営をしております。
施設部門より比較的元気な方が対象の住宅で生活の援助や
相談事業が主な業務になります。
訪問看護事業
地域にお住いの方へ、看護サービスを提供します。
看護サービス・リハビリサービス・精神科サービスを主軸に展開してます。
今後は要望のある小児分野も対応を検討しています。
地域交流事業
地域の方々と共に成長できる法人でありたいと思い
交流事業のイベントや相談会等様々な取り組みを一緒にしてくれる方歓迎！！

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令和８年度
職場環境要件

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U・Iターン

UIターン歓迎

地元に帰って働こう…地方の空気が自分には合っている…親の近くで生活する必要があって…
都会の空気は疲れたなあ…今すぐ？いつかは？あなた次第です。
風光明媚な瀬戸内海に面した福山市ってどんな街？
(1)災害が非常に少ない！！
(2)気候がとても良いです！！
(3)交通の便もそこそこ良い！！
(4)生活必需品の買物は問題ない！！
(5)近隣に観光名所も！！

地元の人は何もないと言うけれど、環境インフラも整備され、少し動けば観光地も近隣に充実している！！生活の満足度は高い地域かと思います。

そんな福山市にある宏正会では・・・
遠方からのUIターンの皆様や新卒の方も
もちろん歓迎します。
(1)オンライン面接の実施
(2)住宅手当で応援します。（福山市の１K相場は３．５～４万円程度です。宏正会のある地域は大学が近隣にあり一人暮らし用の物件も多数あります）

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正社員転換制度

宏正会の正社員転換制度は
H30~R６年度まで毎年実施しています。

正社員転換の流れ
↓
入社後６か月～１年の契約社員として入職（経験や資格による）
入社支度金として～１０万円まで支給＋基本の給与体系は変わりません。
↓
無資格者は資格取得制度で資格取得後に正社員転換希望者には面談
有資格者は6か月後、正社員転換希望者は面談
↓
正社員転換のルール
(1)勤怠実績（９５％以上の出勤）普通に来ていただければ問題ないです。
(2)勤務実績（介護職は交代勤務ができるようになっていることが条件）
その他職種は直属の上司評価
(3)施設長面談（施設長面談はやる気があれば基本は大丈夫）
↓
おめでとうございます。正社員に転換できます。
賞与＋退職金もでますので安心！！

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ケアサポータ制度

介護業界ってしんどい・資格や経験がいるんじゃないの？良く言われます。
１日ずっとオムツやお風呂に入れたりって・・・
そんなことあるわけないじゃないですか！？
ほとんどは雑務や見守り等だれにでもできうる業務なんです。そういった雑務をお手伝いいただければ
非常に助かりますので元気なシニア世代・Ｗワークで少しアルバイトをしたい方や少し業界に興味ある方、学生さんも皆さんの力を貸してください。

COMPANY

会社情報

会社名	社会福祉法人宏正会
事業内容	特養・高齢者住宅・ショートステイ・デイサービス・訪問看護・住宅型有料・グループホーム・看護小規模多機能・居宅介護支援事業所・特定施設入所者生活介護
企業 WEBサイト	http://kouseikai-ai.jp/
所在地	広島県福山市神辺町湯野１００４-２