powered by─ 株式会社 近藤組の採用・求人情報

Selection 採用選考

BENEFITS
新卒採用
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Step 1.  エントリー
まずは、近藤組 新卒採用へのエントリーをお願いします。
「マイナビ2018」よりログインいただき、「近藤組」ページよりエントリーをお願いします。
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また、当社の事業内容や先輩社員の仕事、説明会の日程などが随時更新されていきますので是非、ご覧くださいますようお願いいたします。

エントリー者 限定情報 がございますので、お見逃し無く!
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Step 2.  会社説明会
次に、会社説明会にお越し下さい。
近藤組 本社にて各回実施しています。
会社説明会では、会社に関する説明会や募集要項はもちろん、現場で活躍する先輩社員との座談会も実施しています。
ここでしか聞けない話が盛りだくさんの、貴重な時間にしていただければ幸いです。
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Step 3.  適性検査
説明会参加時に実施しています。
説明会を終えた後、『希望者の方を対象』に適性検査を実施しています。
「えっ、それって選考じゃないの…?」と思うかもしれませんが、実は、このタイミングで行う目的があります。
それは、皆さんが一次選考を実際に受けに来た際に、適性検査の結果をご返却しているためです。
是非、当社の説明会にお越しいただき、企業理解と併せて、適性検査を受検いただき、自己分析にお役立ていただければ幸いです。
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Step 4.  面接
グループ または 個人での面接を行います。
皆さんの希望や、自己PR、当社への想いを伺う場として、面接を実施いたします。
回数は個人差がありますが、おおよそ2~3回程度実施しております。※初回面接時に履歴書持参
近藤グループでは様々な事業を展開しているので、皆様のご希望に併せて、また、新たな視点を持って、活躍の場をご提供できれば嬉しく思います。
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Step 5.  内々定
全ての選考を終え、お互いの意思の確認がとれた段階で内々定となります。
当社では、内々定を出させて頂く際には、必ず皆さんのお気持ちを伺います。
当然、当社にお越しいただきたいので内々定となる訳ですが、皆さんに、まだ不安な気持ちや、分からない部分があればとことんまでご納得いただけるまでご相談させていただきます。
選考過程では聞きにくかったことや、選考を通過されて初めて気付くこともあるかと思います。
「近藤組で頑張って働こう!」と思っていただけたら嬉しいです。
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中途採用
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Step 1.  応募書類の送付
まずは、応募書類の送付をお願いします。
近藤組への応募をご希望いただく場合は、下記応募書類の送付をお願いしています。
 ●履歴書(写真貼付)
 ●職務経歴書

尚、書類の応募先は、以下の通りです。

 〒448-0002
  愛知県刈谷市一里山町伐払123番地
  株式会社近藤組 採用担当 宛

書類選考を行い、通常は応募書類到着後から1週間以内を目安にご連絡させて頂きます。
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Step 2.  面接
個人面接を行います。
ご応募いただいた書類を元に、個人面接を実施いたします。
これまでのご経験や希望職種、希望部署等に合わせ、おおよそ2~3回程度実施しております。※初回面接時に筆記試験(適性・能力)実施
また、応募者の方の情報に関しましては厳重に取扱い、採用選考以外に使用することはありませんので、ご安心してください。
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Step 3.  内定
全ての選考を終え、お互いの意思の確認がとれた段階で内定となります。
中途でのご応募の場合、入社日や条件面など、ご希望される要項がございましたら選考を通じてお伺いさせていただくようご配慮いたします。
改めて、採用決定時に条件提示をさせていただき、お互いに合意が取れた段階でご入社の準備を進めさせていただきます。
また、在職中の方におかれましては、スムーズな転職に出来る限りご協力させていただきますので、お気軽にお申し付け下さい。
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