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働く環境
BENEFITS
木曽社会福祉事業協会の福利厚生
結婚や育児・親の介護など、お仕事以外での困りごとを全力でサポートできる福利厚生がたくさんあります！
その他加入保険等・・・雇用保険 労災 健康保険 厚生年金 退職金共済 退職金制度 等
その他加入保険等・・・雇用保険 労災 健康保険 厚生年金 退職金共済 退職金制度 等
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結婚した！◆結婚式の準備
結婚式や旅行など、特別有給休暇で５日間取得できます。
◆慶事
３万円または記念品の贈答 -
妊娠・出産した！◆療養休暇
産前産後に有給で合計１４週間取得できます。
さらに・・・
◆育児休業
お子さんが１歳になるまで、状況により２歳まで延長可能。 -
育児！◆育児短時間勤務
お子さんが3歳未満まで8時間から４～７時間に短縮可能。
◆労働の制限
時間外や深夜、休日などを出勤しないようにできます。
◆子の看護休暇
突然の看病・予防接種など最大で年間10日ほど、有給で休暇を取得できます。 -
親の介護 他◆介護休業
家での介護が必要な場合、1回の申請で最大93日間、3回まで休業できます。
◆介護休暇
通院の付き添いなど、有給の休暇を年間最大5日間取得できます。
◆忌引
特別有給休暇を最大7日間取得できます。
◆弔事
法人から香典あり