きら星株式会社の採用・求人情報-engage

ABOUT

私たちについて

【住みたい街をつくる仲間を増やす】

人口流出・少子化が進み、存続できなくなるおそれがある自治体のことを「消滅可能性都市」と言います。（「2010年から2040年にかけて、20 ～39歳の若年女性人口が 5 割以下に減少する市区町村」となります。全国の市区町村1,799のうち、896がこれらに該当すると推計されています。）

日本には、自然も、文化も、歴史も、そこに住む人も、様々な特色を持った地方が数多くあります。こういった魅力的な地域を「移住促進」、「地域の活性化」というアプローチによって存続させていきます。

そして、地方でいきいきと暮らす人を増やすことで「消滅可能性都市」の社会課題を解決しながら、「住み続けたい街を次世代につないでいく」ビジョンを実現させるのが私たちの仕事です。

会社のミッション・ビジョン・バリュー
個人の行動指針の定義です
社会性と経済性を両立させる。一見難しいことを楽しくクリアしていくのがきら星流。

MESSAGE

代表メッセージ

インパクトを出す＝結果を出すことにこだわる方と一緒に働きたい！

「地方を盛り上げたい！」そんな想いを持った方が、これを見てくれているのではないでしょうか。
地方が抱える人口減少、とりわけ生産年齢人口の比率低下から、税収減、まちのサービス低下、住みにくいまち、人口が流出してしまう・・・という負のスパイラルに陥ってしまいます。

そんな問題に、真っ向からビジネスで解決しようとしているのが、きら星の取組です。移住と地域づくりの専門家集団として、地域のプレイヤーのみなさんと協働しながら、地方で暮らす人を増やしていきます。

インパクトを拡大するために、以下の社是(行動指針)を大事にしています。
(1)カスタマーファースト
(2)最小の時間で最大限の成果
(3)新たな価値を創造する

～～エントリー前に必ずチェックしてください～～
仕事の内容はもちろんですが、代表との相性が一番大事です。
癖が強めの代表と、ガチンコで爆走してくれる方に来てもらいたいです！

▼伊藤綾の思想が反映されている「note」
https://note.com/moya_itoaya

▼口が悪い社会起業家「Twitter」
https://twitter.com/KirahoshiYuzawa

VIDEO

イメージムービー

様々なメッセージを届けて、この町に移住してくる人を増やします

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MEMBERS

メンバー紹介

20代・30代だけの若い組織です。それぞれの特色を活かした業務分担をしております。

三浦佑太郎

燕三条オフィス立上げスタッフ。2022.7入社。入社半年で、単身燕三条オフィスの立上げを命じられ、2023.4～三条市移住コンシェルジュとして活動。半年で19名の移住実現をサポート。
貝瀬真衣

越後湯沢本社スタッフ。2023.6入社。1児の母で時短勤務（正社員）。前職の営業事務経験を活かし、オンラインの移住者スカウト業務等が主担当。
本間翔太

燕三条オフィスマネージャーとして2023.9入社。前職での法人営業の経験を活かし、弊社のキャッシュポイントでもある人材紹介業のテコ入れを行っている。

VIDEO

一緒に働く仲間

燕三条オフィスの立上げをしている三浦のインタビュー動画です。社風や働く雰囲気を見ていただけます。

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COMPANY

会社情報

会社名	きら星株式会社
事業内容	●移住サポートサービス・人材紹介（ロカキャリ）・起業支援 ●自治体向けコンサルティング ●人材教育事業（ローカルプレイヤーズ） ●ワークスペースの運営、不動産賃貸事業
企業 WEBサイト	http://www.borderless-japan.com/social-business/kirahoshi/
企業 SNS
所在地	新潟県南魚沼郡湯沢町大字湯沢1831