Jネットレンタカー北海道株式会社の採用・求人情報-engage

MESSAGE

代表挨拶

Jネットレンタカーは2004年にブランドを立ち上げて以来、着実な成長を遂げ、現在、直営店・フランチャイズ店を含め北海道から沖縄まで日本全国で展開しています。

日本ではじめて導入した「フラットレート」、メーカーに偏らない「豊富な車種」、さらにはHP上での予約割引や各店舗ごとの情報発信など「インターネットサービスの強化」で、
地域密着したクオリティの高いサービスを提供してきました。

そしてこれからもJネットレンタカーは、従来の常識を超えた「チャレンジ精神」とお客様を思いやる「サービス精神」でレンタカーの理想を追い求めていきます。

代表取締役横井隆徳

ABOUT

私たちについて

2004年に設立されたJネットレンタカーは、レンタカー業界の中では比較的新しい会社ですが、
店舗数や保有台数をどんどんと伸ばし、現在は、直営店が60 店舗以上・フランチャイズ店が
70店舗以上、合計130店舗を超える全国30都道府県に展開し、保有台数・店舗数で全国6位まで
成長しています。

2024年実績で売上高が268億円、経常利益が31億円を突破、利益率が11.7％と大変健全な会社で、レンタカー業界きっての収益力のある会社です。

今後も、知名度UPや店舗数拡大のため、お客様満足度の向上、社員満足度の向上、教育制度や
適正な⼈事評価の導⼊などによる社員⼒アップ、社員満⾜度の向上等に⼒を⼊れています。

Jネットレンタカーは店舗運営も、営業活動もチームで行います。営業が得意な人、
事務が得意な人、接客が得意な人、それぞれ個々の力を合わせて店舗を運営するのが
ベストです。

また、独立採算制を採用しているため、それぞれのお店の特徴を活かしたキャンペーン企画や
価格設定、車両の仕入などを店舗スタッフ全員で考え、より良いお店作りに
チャレンジできます。

「お客様が気持ちよく出発出来る」為に、１人ひとりに寄り添った最適なサービスを考え、丁寧な対応を心がけます。
「人に喜んでもらうのか好き」「人の役に立つ仕事がしたい」という方のご応募をお待ちしております。
車の知識が無くても大丈夫です。先輩社員が１から丁寧に教えます。出来ることを少しずつ増やしていき、１年ほどで独り立ちが出来る様、目指していきます。
インターネット上で確認できる教育システムもあり、安心いただけます。

MORE INFO

選考案内

－選考のポイント－
人柄重視の採用です！
面接2回、WEB面接も相談可能です！

エンゲージの求人より応募

当サイトの応募フォームよりご応募ください。
応募確認連絡

ご応募いただいたのち、弊社人事課よりメールや電話で、応募確認のご連絡をいたします。
選考開始

選考は下記の通り実施いたします。
(1)書類選考
(2)一次面接
(3)適性検査
(4)役員面接

※書類選考前にカジュアル面談のご相談も可能です！
内定

合否結果はメール、書面にてご連絡いたします。
ご入社の手続きでご不明点があれば、お気兼ねなくご相談ください！

BUSINESS

仕事内容

弊社のレンタカーは、法人・個人どちらのお客様にもご利用いただいております。
割合としては、法人8割・個人2割となっております。

法人のお客様には「事故代車・車検代車」として、長期間貸し出しを行っております。
個人のお客様には「観光や仕事等」幅広く貸し出しを行っております。

1日の仕事はデスクワークが8割、その他2割です。
お電話で事故や車検の代車依頼をいただく事が多い為、ほとんどが事務作業となっております。
法人のお客様割合が多い為、普段からご挨拶回り（営業）を行い、関係性の構築を目指します。

レンタカーの予約受付

(1)法人のお客様には、事故・車検の代車を手配します。

(2)個人のお客様には、レンタカーとして予約サイトやお電話で、お車を手配します。
お車の貸し出し

ご自宅へのお届けや店舗前でのお渡し等、様々な対応でお客様の元へお車を届けます。
ご挨拶回り

普段からご利用いただいている既存のお客様（法人）へご訪問し、ご利用いただいている事への感謝や、またご依頼いただける様な関係性作りをしていきます。
電話対応

1日の業務の5割～6割を占めます。
お客様がどの様なお車をご希望されているのかヒアリングしながら、最適な車を一緒に選んでいきます。

BENEFITS

福利厚生

社員満足度の向上に力を入れています！
年間休日120日や有給休暇の消化率80％以上など、働きやすい環境も整えています。
男性の育休取得についても会社として積極的に推進し、利用しやすい職場づくりを進めています。
転居を伴う転勤時には社宅を9割会社が負担するなど、生活面のサポートも手厚いです。

賞与/昇給/交通費

■賞与：年2回（７月、12月）
■昇給：年1回
■交通費：全額支給
各種手当

■寒冷地手当（11月～5月の期間15,000円/月）
■住宅手当（5,000円/月）
■職種手当（10,000円または25,000円/月）
■役職手当（役職により10,000円～100,000円）
■残業手当（1分単位で全額支給）
各種制度

■資格取得⽀援制度
■退職⾦制度（確定拠出年金）
■各種社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦）
その他福利厚生

■社員持株会
■社員旅行（全額会社負担）
■スポーツ施設助成金（最大5,000円/月）
■保養所、リゾート施設利用（エクシブ/リゾートトラスト）
■産育休制度
■報奨金など

PHOTOS

働く環境

電話対応や段取り、車両管理など幅広い業務がありますが、
チームで連携しながら進めるため、日々の達成感が大きい環境です。
未経験の方も、先輩が丁寧にサポートするので安心して始められます♪

北海道エリアでは、新千歳空港店をはじめ、札幌白石店・札幌手稲店・函館空港店・旭川店を展開。2025年11月には札幌丘珠空港店もオープンし、今後も新規出店を進めています。
店舗には社員とアルバイトさんが在籍しており、車両の状況を全員で共有できるよう、ホワイトボードを使って管理しています。
法人・個人問わず、レンタカー貸出しに関する予約対応を行います。
法人からのご依頼が8割、個人が2割とほとんどが既存のお客様からの電話対応となります。
旅行やお仕事などで利用される個人のお客様に対して、レンタカーの貸出し・返却対応などを行います。

COMPANY

会社情報

会社名	Jネットレンタカー北海道株式会社
事業内容	当社は2004年の設立以来、北海道に根ざした地域密着型のレンタカー事業として成長してきました。 2019年にはJネットレンタカーグループへ加入し、新千歳・札幌・函館へと道内展開を拡大。北海道で長く働きたい方に選ばれている安定企業です。 1. 自動車及び自動二輪車の賃貸借、輸出入、売買、修理、保管 2. 自動車及び自動二輪車の付属品・部品の輸出入、売買、修理、保管 3. フランチャイズチェーンシステムによる加盟店の募集及び経営指導 4. 自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業並びに損害保険代理業務 5. 生命保険の募集に関する業務 6. 各種動産の賃貸借 7. 不動産の賃貸借、売買及び管理 8. 前記各号に付帯する一切の業務
企業 WEBサイト	https://www.j-netrentalease.jp/
企業 SNS
所在地	愛知県名古屋市中区錦錦1-7-28J-SQUARE丸の内ビル