株式会社 インフォランスの採用・求人情報

私たちの業務は幅が広くて説明が難しいのですが、利益が出ている中小企業の本業以外の部分をサポートする仕事が中心業務です。本業以外の部分と言えば、会計や税務や採用やマーケティングなどがわかりやすいでしょうね。

最近では中小企業に経理部門は必要ないとの考えから、税理士との提携による「経理＆会計を全部まるまるアウトソース」サービスを強力に推進しています。

会社の規模は小さく抑えながら、多くのクライアント企業を持っている不思議に見える会社です。 2023年現在では、日本全国に3000社を超えるクライアント企業があります。

当社では、家庭を持っている社員が多く働いてくれています。家庭を大切にしながら働ける環境を提供していけるように努めています。

これからも、日本の中小企業のオーナー経営者をサポートすることで、業務分野を広げていきます。

【能力の有効活用】

この数年で働き方が大きく変わってきました。そして同じく会社の在り方も大きく変わってきました。そこで私たちも採用において、方向性が変わってきているのでそのことについてお伝えします。

(1) 主婦の方が高い能力を活かせる環境
現代では主婦が子育てをしながら仕事をすることが難しくなっています。そこで私たちは、子育てを最優先に考えながら働ける職場環境を提供することにしています。
たとえば、子供のために遅い出勤も、早い退勤も問題ありません。急なお休みも自由にできます。子育てのために使いきれずに埋もれてしまっている主婦の能力を当社で十二分に活かしてもらえるようにしています。


(2) 海外からでも働ける環境
オンラインの普及によって、働ける場所が広がりました。私たちは海外にいる人にメンバーとして参加してもらってパフォーマンスを上げています。

(3) 仕事の一部は外部に委託
社内の中の切り出せる単純な仕事は外部にアウトソースしています。社内には価値のある仕事のみを残しています。こうして業務効率を高めています。



【社員に大きな負荷がかからないように...】

働くメンバーが通常の能力を安定して出せるように、気持ち良く働ける環境を作り上げています。無理をしながらでは長く続けられません。メンバーに過度な負荷がかからなくても業績が伸びる会社作りを進めています。