いすゞリーシングサービス株式会社の採用・求人情報

「いすゞグループ」で、
若手から挑戦していく会社。
100年以上続く いすゞグループにおいてトラックのリース事業を手がけるのが、
私たち「いすゞリーシングサービス」です。
2013年設立でまだ若い会社のため、若手が裁量をもって活躍しています。

ー『営業』『営業企画』『メンテナンスサービス』『営業事務』を募集中です―
MESSAGE
採用担当者より
一人ひとりの気づきと発見が、会社を進化させる。
いすゞの創業は1916年。
現在のいすゞグループは、
メーカー・販売会社・リース会社などから成り立っています。

2013年に誕生した「いすゞリーシングサービス株式会社」は、
リース部門を担い、様々なカタチでお客様の「運ぶ」を支える会社です。

これまでのようにトラックなどの商用車を「買う」だけではなく、
「借りて使う」という選択肢を増やすことで、
お客様にとって理想の「運ぶ」を実現したい。
その思いで、リースからメンテナンスまで一貫して担っています。

まだまだ若い会社です。
事業をより良く変え、拡大する手応えを、味わい続けられます。
一人ひとりの気付きや意見が、これからの当社を作っていくのです。

走り出した当社の、力強いエンジンとなってくれる方を求めています。
ABOUT
私たちのサービス
私たちが提供するのは、
商用車の「リース」「メンテナンス」「管理業務サポート」のサービスです。

これまでは「いすゞ自動車株式会社」がトラックを製造し、
全国の販売会社がお客様に販売してきました。
しかし、トラック1台の価格は数百万円以上。
購入費用は大きな経済的負担ともなります。

そこで「より多くのお客様に貢献するためには?」
と考えて生まれたのが、当社のリース事業なのです。

リースだけでなくメンテナンスも行なうことで、
壊れにくい・稼動を止めないことをお約束。
常に万全の状態を保つためのトータルサポートで、
お客様にご満足いただいています。

さらに煩わしいトラック周りの管理業務をサポートし、
お客様の負担を軽減します。

メーカーであるいすゞ自動車はもちろん、全国の販売会社とも連携。
トラックに関する収益をいすゞグループで掌握するため、
三位一体で価値を提供しています。
  • 小型トラック「ELF」から大型トラック「GIGA」まで、豊富なラインナップを取り揃えています。長年培ってきた技術力の詰まった車両は、多くのお客様にご好評を頂いています。
  • グループ内ではまだまだ新しい当社。年次や職種に関係なく新しいことに挑戦できます。「自信を持って提案できる商品がある」ということが、社員の誇りです。
ABOUT
私たちの仕事
当社のリース事業に関わる職種は4職種。
「リース営業」「営業企画」「メンテンナンスサービス」「営業事務」があります。

【リース営業】
いすゞ自動車の販売会社からご紹介いただいたお客様に
「リースならではのメリット」をお伝えし、リースをご提案する仕事です。
当社に求められていることを丁寧にヒアリングした上で最適なプランをお勧め。
また、継続してリース料金をお支払いいただけるかの審査も行ないます。
商品そのものに魅力を感じていただきやすく、
”飛び込み訪問” や "無理な販売"をすることはありません。

【営業企画】
いすゞ自動車グループにおける、リース/保険に関する商品開発・営業施策立案を担当。
■市場分析、新規チャネル開発 ■官公庁届け出対応(入札/補助金/社内周知)
■販売会社向け研修立案・実施 などを担います。
当社の新サービスと営業戦略をつくる、要となる部署です。

【メンテナンスサービス】
リース契約後のフォローを行なう仕事です。お客様に対しては、定期的な点検・メンテナンスを促進。整備工場に対しては、計画的に整備を進められるようにアドバイスしていきます。加えて、各種データの処理・分析によるサービス内容の商品企画も。お客様の満足度の向上に直結する重要なポジションです。

【営業事務】
3つの仕事に分かれています。具体的には、リース料の計算・見積りや、審査・契約にあたっての書類作成、リース契約満了時の処理などを担当。営業と連携しながら事務的なサポートを行うだけでなく、ときにはお客様への提案も行なっていきます。

ー キャリアップや部署異動も ─
主任・管理職代理・管理職を目指していただけます。ご自身が中心になって仕事を進めるだけではなく、次世代の育成に関わっていただくことを期待しています。入社時の配属部門だけでなく、適性に合わせて他の職種・部門へ調整することも可能です。
  • いすゞグループを知り尽くした社員と、異業種からの中途入社者がバランス良く在籍しています。新しい会社のため、古い考えに囚われずにチャレンジできることが魅力です。
  • 入社後は、先輩社員によるOJTを通して仕事に慣れていただきます。その他にも、部門毎に階層別の集合研修をご用意。継続して学び続けられます。
MESSAGE
求める人物像
自ら考え、失敗を恐れず行動してほしい。
中途入社の皆さんは、これまでにいろいろな経験をされてきたかと思います。
当社では、そうした皆様の経験や意見を踏まえた「改善案」を歓迎しています。

新卒・中途・年齢・学歴などに関わらず、分け隔てない社風です。
いすゞグループ内では新しい会社ですので、100%整っていない部分があるのも事実。
しかし、現在活躍する社員は、この環境を「自分たちで考えて作っている」
とポジティブに捉え、変化を作り出しています。

あなたもぜひ、誰かから言われるのを待つのではなく、
自ら学び、調べ、動いていただけると嬉しいです。

現場で中心となってご活躍いただいた後には
主任・管理職代理・管理職などへのキャリアップも可能。
培った経験を次世代につなげ、当社の前進に貢献していただけることを期待しています。
MEMBERS
当社で働くメンバー
異業種からの転職者が多い当社。
職種を越えて連携し、社歴やポジションに関係なく意見を交わすような社風です。
20代・30代の若手が中心となって活躍しています。
  • 【本店営業部】
    K.M(27歳)
    2018年5月入社
    【前職】
    銀行の営業

    【転職・入社理由】
    周囲が転職しはじめたとき、自分はどうするか?と考えました。そこで、ノルマや時間に追われるのではなくお客様へ最適なサービスを提供したい、感じたことが転職の理由です。

    そのため、当社の「いすゞに特化したリースを提供できる」という点に惹かれました。また、リースなら銀行時代に培った知識・スキルを活かせるとも感じ、入社しました。

    【成長できる環境】
    2013年設立の会社ということもあり、会社とともに成長しながら会社を創り上げられることが魅力だと思います。

    メンテナンスリースの商品は自信を持って提案できるので、営業としてもやりがいがあります。

    社内は、ほぼ中途入社の社員ばかりなので、色々な価値観を持った方と仕事ができ、部署をこえた交流の中で気軽に相談ができることはありがたいです。
  • 【オペレーション統括部】
    T.Y(28歳)
    2017年2月入社
    【前職】
    銀行の営業

    【転職・入社理由】
    銀行の仕事をする中で「より専門的なデスクワークをしたい」と思うようになり、転職を考えました。

    転職先を探す際に重視したのは「専門性が高い事務」「銀行で習得した知識を使える」「女性が働きやすい環境」ということ。いずれも満たされたことが、入社の決め手です。

    【女性が活躍しやすい環境】
    若手や女性が多く活躍していて、女性が働きやすい職場です。

    現在は、リースの満了を迎えるお客様への「再リース」「購入」などの事務処理を行なう仕事をしています。ときには、ニーズを汲み取って私からご提案をすることも。特に営業と密に関わるので、頑張った仕事に対して感謝されると嬉しいですね。

    また、時短・休暇制度などがきちんと整っていて、産休・育休から復帰して働く人も多く女性が働きやすい職場だと思います。
  • 【メンテンナンスサービス部】
    O.S(36歳)
    2018年10月入社
    【前職】
    カーディラーの営業

    【転職・入社理由】
    前職では、新車・中古車をはじめ保険や携帯電話の販売も行なっていました。

    経験を活かしつつプライベートも充実させられる働き方がしたい、と考えて転職。当社なら経験が活かせるだけでなく、新しいことへのチャレンジもできそうだと感じて入社しました。

    【バランスの良い社風】
    営業の商談への同行や、契約中のお客様への定期訪問などを行なっています。

    様々な人と関わる中で感じるのは、幅広い経験をしてきた中途入社者が多く、知識や経験が豊富に蓄積されているということ。一方で、いすゞの風土を理解している社員もいることで、バランスの良い社風が構築されていると思います。

    若い会社ですし、社員の意見が通りやすいのも魅力。色々なことにチャレンジできます。ぜひ「自分で考えて動きたい」というタイプの方と一緒に働きたいですね。
  • 【総務人事部】
    K.Y(38歳)
    2017年4月入社
    【前職】
    IT業界の人事

    【転職・入社理由】
    人事としての経験を活かしつつ、これから大きくなっていく企業で働きたいと考えていました。

    成長中の企業では、制度や仕組みづくり、採用など、ゼロからやるべきことが多くあると感じます。それらを自分の力でやっていくべく入社しました。

    【仕事の面白さ】
    各部門の採用において、条件のヒアリングや採用方法の決定から選考までを行なっています。並行して、教育制度や研修の企画・運営も担当。入社前に考えた通り、自分のやりたいことを実現できる環境です。

    もちろん、その分結果を出さなくてはならないのですが、やりがいがありますね。

    これからも、社員が継続して働き続けたいと思える環境・制度づくりを進めていきます。
BENEFITS
福利厚生
社会保険などの基本的な福利厚生に加え、
いすゞグループならではの充実した福利厚生をご用意しています。
ほんの一部ですが、ご紹介いたします。
  • 研修費用会社負担
    業務に必要な資格取得費用は、会社が全額負担します。たとえば、通信講座の受講料や受験料が対象です。
  • 食事代負担
    本社社員食堂が利用できます。もしくは、提携飲食店・コンビニで利用できるキャッシュレスカードを配布します。
  • 福利厚生クラブ
    レジャー施設、飲食店、ジムなどをお得な会員料金で利用可能。国内外の宿泊施設・パッケージツアーの割引もあります。
COMPANY
会社情報
会社名 いすゞリーシングサービス株式会社
事業内容 商用車リース、商用車メンテナンスの受託サービスなど
所在地 東京都品川区南大井6-22-7大森ベルボートE館
CAREERS
採用情報
現在、下記の職種で募集を行なっています。
応募を検討される方は、以下のページをご覧ください。
中途採用

【大宮】営業事務(一般職)/残業月約15時間/産休育休取得実績多数/福利厚生充実

給与
月給 212,000円~256,000円
上記年収は残業代(月20時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
埼玉県さいたま市
さいたま市大宮区桜木町1-10-16 シーノ大宮ノースウィング

【東京】営業事務(一般職)/残業月約15時間/産休育休取得実績多数/福利厚生充実

給与
月給 212,000円~256,000円
上記年収は残業代(月20時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
東京都品川区
品川区南大井6-22-7大森ベルボートE館

<オートリース営業>いすゞグループ/年間休日121日/福利厚生充実

給与
月給 264,000円~520,000円
上記年収は残業代(月30時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
埼玉県さいたま市/東京都品川区

【商品企画立案・データ分析担当】■残業20時間程度■いすゞグループ■本社勤務

給与
月給 250,000円~520,000円
上記年収は残業代(月20時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
東京都品川区
品川区南大井6-22-7大森ベルボートE館

【初任地:仙台】いすゞグループのオートリース営業/年間休日121日/福利厚生充実

給与
月給 264,000円~520,000円
上記年収は残業代(月30時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
宮城県仙台市
仙台市青葉区一番町1-2-25 仙台NSビル

【初任地:名古屋】いすゞグループのオートリース営業/年間休日121日/福利厚生充実

給与
月給 264,000円~520,000円
上記年収は残業代(月30時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
愛知県名古屋市
名古屋市熱田区金山町1-7-5 電波学園金山第一ビル

【初任地:大阪】いすゞグループのオートリース営業/年間休日121日/福利厚生充実

給与
月給 264,000円~520,000円
上記年収は残業代(月30時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
大阪府大阪市
大阪市中央区南本町1-8-14 堺筋本町ビル

【初任地:広島】いすゞグループのオートリース営業/年間休日121日/福利厚生充実

給与
月給 264,000円~520,000円
上記年収は残業代(月30時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
広島県広島市
広島市中区橋本町10番10号 広島インテス

【初任地:博多】いすゞグループのオートリース営業/年間休日121日/福利厚生充実

給与
月給 264,000円~520,000円
上記年収は残業代(月30時間想定)込みとなります。残業代は実績分を全額支給といたします。
賞与年2回(昨年実績5.7ヶ月分)
勤務地
福岡県福岡市
福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル
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