株式会社ヒューマンアイズの採用・求人情報

◆見える・感じられる派遣会社◆

派遣先で働く人も派遣元で働く人も、同じ仲間です。
自分が人生を預ける会社のことを、全員にちゃんと知って欲しい。意見があればどんどんぶつけてほしい。
ヒューマンアイズでは、そのためのさまざまな取組みを導入しています。

そのひとつがスマホやPCで社員を繋げる社内ネットワーク「Human.net」です。

また、月に一回実施される事業所ミーティングには社員全員が参加し、会社のベクトルを共有することで一体感を高めています。

◆安心のチーム入社◆

派遣が長く続かない原因のひとつが「孤独感」
一般的な派遣会社の担当者は多くの担当スタッフを抱えるために、一人ひとりへの細かなケアが行き届かないのが現状です。誰だって、「自分は気にかけてもらっていない」と感じたら不安に思うのは当たり前。

ヒューマンアイズでは現場で働く従業員5～6人ごとに班長をひとり配置し、チーム単位で働きます。嬉しいことも悩みごとも共有できる仲間がいるから、日々、充実して過ごせるのです。

◆充実した社内教育システム◆

私たちには、社員全員に安心して働いてもらうための充実した社内教育システムがあります。

入社前の安全衛生教育や安全基礎知識講習のほか、入社後には業種や階層に合わせた定期的な単元教育を実施。
また必要な資格取得の支援も行っています。

さらに成長したい社員には、現場で培ったノウハウやマネージメントスキルを活かせる管理社員への登用制度もあります。

ヒューマンアイズは、あなたの夢の実現に全力で応えます！

◆楽しいコミュニケーション◆

ヒューマンアイズの飲み会はいつも笑顔溢れる、そんな温かい憩いの場です。
くだらない話で大笑いしたり、熱くなって語りだしたり、時にはプライベートの悩みを相談してすっきりしたり…。

創業時より福利厚生の一環として、会社経費での飲み会をよく開催しています。

ヒューマンアイズは、社員一人ひとりが楽しくコミュニケーションを取れる、そんな時間を大切にしています。

★身だしなみ★
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第一印象はどんなシチュエーションでも大事！
スーツを着ないとダメという事はありませんが
少しでも印象をよくみせるためにはこういった所を
気を付けるといいです♪

■リモート面接でも服装はきちんとしましょう
■スーツやシャツに汚れやシワがないか
■生地やポケットに穴・ほつれがないか
■ストッキングは伝線していないか
■靴に汚れがないか
■寝癖がないか
■清潔感のあるまとまったヘアスタイルであるか
■派手な髪色ではないか
■ネイルをしていないか
■化粧は派手すぎないか
■香水がきつくないか

★面接対策★
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事前に準備する事はそんなにありませんが、
最低限下のポイントをチェックして、自分らしく面接に挑みましょう。

■心に余裕を持って、10分前には会場に向かう
■面接官が入室したら、立ち上がって挨拶をする
■挨拶の際は目を合わせる
「はじめまして、〇〇と申します。本日はよろしくお願いいたします。」
■はっきり聞き取れる声の大きさで話す
リモート面接では声が通りにくいので特に意識しましょう！
■語尾まで言い切る
「〇〇なんですが…」よりも、「〇〇です」が好印象！
■なれなれしい言葉遣いで話さない
敬語に自信がなくても、「〇〇です。」など、丁寧に話せば大丈夫です
■椅子の背もたれに寄りかからず、背筋を伸ばして座る
■笑顔を見せる
面接官が笑ったら笑顔で返すと、好印象に残りやすいです！
特にリモート面接では来場面接より笑顔が大切！

【事前準備】
■言葉にするのが苦手な方は履歴書に思いの丈をぶつけてください♪
■リモート面接では、面接日当日までにＷＥＢ環境や音声・カメラなど動作確認を済ませておく
■リモート面接では、なるべく騒音の少ない、静かな環境で行う

★面接での質問例★
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面接で何を聞かれるの？
下記はほんの一例ですがご紹介！
こんな回答はダメなどはないので、ありのままをお話頂ければ問題ないです♪

■求職理由
■志望動機
■これまでの職歴、職場環境など
■前職の退職理由
■これからのキャリアプラン
■通勤時間や、勤務時間、休日など条件の確認
■お子さんがいる場合は、保育園や体調不良の際の預け先など