税理士法人ＧｒｏｗＵｐの採用・求人情報-engage

MESSAGE

「雰囲気」を大事にしている会計事務所

一緒に楽しく成長できる人をお待ちしています

就職先を決める時あなたは何を重視しますか？
税理士法人ＧｒｏｗＵｐは目に見えない「雰囲気」を大事にしているオフィスです。

「お客様からいただく感謝」、「出来ることが増える」、「チーム一丸となり達成する」こういったささやかな成功体験の積み重ねが仕事に喜びを与え社内の雰囲気を明るいものにします。

楽しい中で成長のサイクルにのる。
開業当初、私は自分が習得した時間より短期間で成長してもらえるよう、まだ存在しないスタッフに向けてマニュアルを用意していました。
そして今現在、その想いに共感していただいた先輩方から「より効率的な成長プログラムを作ろう」と提案いただけるような文化の組織となりました。
本当に嬉しいことです。

成長できる環境はありますので、あとは皆さんが成長したい気持ちだけをもって来てください。
将来、このオフィスを選んで良かった。
そう思える未来に向かって一緒に楽しく働きましょう。

BUSINESS

各種サービス内容

税理士法人ＧｒｏｗＵｐは
ともに成長する組織とメンバーにより
お客様のあらゆる課題や不安をチームワークで解決する
それが我々の存在意義です。

税務会計サポート

管理会計を活用してお客様に安心と納得をご提供します。そして100年続く企業になっていただけるよう我々組織とメンバーで支えます。
創業サポート

滋賀でもトップクラスの創業サポート実績が弊社には蓄積されています。皆様にはそのノウハウを身に着ける事でこれから頑張る経営者のお役立ちとなっていただきます。
経営コンサル
ＭＡＳ監査

地域社会に立脚し成長を続ける税理士事務所をおいて他に経営コンサルが務まるものがどれ程いるのか。
我々こそ「滋賀の社長を元気にし100年続く会社創りを支える」事が出来る組織です。
相続サポート

相続を数多く扱う税理士事務所はそれほど存在しません。しかし当社はここ数年相当数の相続税申告を行いました。今後は相続対策など不安をお持ちの方のサポートにも力を入れていきます。

ABOUT

経営理念

我々組織と個人は“成長と革新”を続け
発信する事で
お客様を100年企業にします

税理士法人ＧｒｏｗＵｐは経営方針に強く拘ります。
「最も強い者が生き残るのではなく、最も賢い者が生き延びるのでもない。唯一生き残るのは変化できるものである。」とはダーウィンの言葉ですが企業も同様です。
我々は共に働くメンバーと助け合い成長し革新する、そのための新たなチャレンジを好んで実行する組織であり続けます。
そしてその成長と革新を発信することでお客様を100年企業へ導く事がＧｒｏｗＵｐの存在意義です。
この理念に共感していただける方と税理士法人ＧｒｏｗＵｐは共に歩んでいきます。

BENEFITS

ＧｒｏｗＵｐユニーク制度

ＧｒｏｗＵｐ「組織と個人の成長推進」のためのユニーク制度をご紹介します。

スタッフ飲み会推進制度

スタッフ間の交流と会社方針共有を目的に、スタッフの飲み代を支給する制度
仲間と会社をより深く知って下さい。
資格取得支援制度

資格取得はお客様サポート力の向上だけではなく、本人にとっても豊かな人生を掴むきっかけになる事を我々は知っています。
一定の水準を満たすと認める者には弊社が授業料を負担をします。
書籍会社負担制度

書籍の購入費用を負担します。
※子育て本とかでも構いません（人としての幅が広がると説明が出来るものなら（つまり大抵はＯＫ））
顧客紹介制度

友人や身内などで「起業した、税理士を変更したい、相続が発生した」などがあった場合にＧｒｏｗＵＰを紹介するとボーナスが支給される制度です。

BENEFITS

ＧｒｏｗＵｐの福利厚生

当社の待遇、福利厚生の中から一部をご紹介します。
※待遇、福利厚生の詳細は募集要項をご確認下さい。

結婚祝い金

当社では結婚された際に祝い金をお送りしています。
育児休業推進

当社は子育て中の若い女性も多いため、家庭やお子様の事情が理解されやすい職場であり、フォローし合う文化があります。
育児休業取得の実績もありますのでご安心下さい。
社会保険完備

雇用保険、労災保険、
健康保険、厚生年金
退職金制度

当社では長く勤められた方への感謝の気持ちとして退職金制度を設けています。

PHOTOS

共に学び共に成長する人間磨きの場（キャリアパス）

ＧｒｏｗＵｐは何より人間力を大切にしています。
実務経験やキャリアパス、各種研修、自己研鑽を通じて仕事で求められる知識や能力、ものの見方や考え方を磨き、一人の人間として成長し豊かになっていただきたいと考えます。

ＧｒｏｗＵｐでは共に成長し豊かな人生を送っていただくために実務スキル・人間力を磨いていただきます。
【各種プログラム】
■会社理念浸透プログラム
■税務会計業務の段階的教育プログラム
■各種業務マニュアル
■資格取得支援制度・書籍負担制度などによる自己研鑽
■１．スタッフ（トーレーニング期）入社～2・3年程
まずは内勤業務をメインとし、会計データ入力などのアシスタントをしていただきます。先輩や上司からの指示やマニュアルに沿った手順に基づき性格・迅速に業務を遂行することが第一に求められます。お客様への対応も上司や先輩を参考に身に着けていただきます。
■２．主任（活躍期） 2・3年程～6年程
担当するクライアントの業務については自らマネジメントを行い、業務によってはスタッフに指示を出し最終的に完遂させる。お客様には様々な面でのサポートを心掛け積極的な提案をいただきます。社内においては当社理念の理解をより深め、幹部役員のサポートをしながら徐々に管理能力を養っていただきます。
■３．幹部役員（飛翔期） 6年～
当社理念の実践者として皆の規範となる存在こそが幹部役員です。当社年間計画を実行し結果を残す役割も担います。また、業務面では専門家としての知識と経験を元に部下のフォローやクライアントのメンテナンスを行います。部下や部門全体の進捗を管理し全体の最適化を行うバランサーの能力も求められます。

MEMBERS

メンバー紹介

滋賀県でも屈指の若い税理士事務所です

Takamichi
Ai
Watari
Tomomi

MORE INFO

ＧｒｏｗＵｐリンク

ＧｒｏｗＵｐをもっと知りたいと思っていただけた方へ

■googleインドアビューで当社の職場環境をご覧ください。
https://goopano.jp/view/VR/prorest.net/
■相続に関するお仕事はこちらをご覧ください。
https://shiga-souzoku.net/
■会社設立・起業サポートに関するお仕事はこちらをご覧ください。
https://xn--6oq858elfhnrbtw0b5qd.com/

※リンク先へは直接飛びませんのでコピーしてお使い下さい。

VIDEO

オフィス風景

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COMPANY

会社情報

会社名	税理士法人ＧｒｏｗＵｐ
事業内容	税理士業とそれに付随する業務１.財務会計業務２.税務代理業務３.創業・会社設立サポート４.相続税業務５.経営コンサルタント業務
企業 WEBサイト	http://www.prorest.net/
企業 SNS
所在地	滋賀県草津市西大路町6-2