株式会社ゴールド・スターの採用・求人情報-engage

BUSINESS

トレーラー輸送に特化した
運送会社です

1950年からトレーラー輸送に特化し
国際海上コンテナや重量物、特大物、精密機械、特殊貨物などの
輸送を全国へお届けさせていただいております。
創業から未経験の方を多く採用し
社員と共に成長したい。
社員の80％以上がトレーラーの運転が未経験者です。
前職が、板前さんや事務職、営業職、大工さんなど様々です
ゴールド・スターにしかできない輸送を追及しています。

国際海上コンテナ
物流事業本部

世界基準の
国際海上コンテナ
を輸送しています。

ユ●クロ様や二●リ様など
日頃皆様がよく使う物や
アノ食材など日常に欠かせない商品をお届けする仕事です。
荷積・荷卸し作業は有りません体力がなくても大丈夫です。
輸送範囲は、「関東一円」全国配送も一部あります。
国際特殊物流
事業本部

重量物、特大物、
精密機械、
プラント、
特殊車両などを
輸送しています。

あの携帯を作る機械やあの工場の一部、あの建物の一部など
大きな物をお届けする仕事です。固縛やシート掛けが有ります。体力がある方にお勧めします。
輸送範囲は、全国です。
営業本部

1500社を超えるお客様からの相談を70年を超えるノウハウで実際に輸送するために物流をコディネートしています。

PHOTOS

ゴールド・スターの
SDGｓの取り組み

私たちゴールド・スターは持続可能な開発目標（SDGｓ）を支援しています。
• 安全で安心できる輸送の構築が「持続可能な社会」を作るうえで重要です。
経営理念にある「感謝の心8か条」をもとにSDGｓが掲げている「持続可能な社会」を構築する事に賛同し株式会社ゴールド・スターは、ＳＤＧｓに積極的に取り組むことを宣言いたします。
「感謝の心8か条」
1.お客様への感謝
2.お取引様への感謝
3.自然への感謝
4.文明への感謝
5.文化への感謝
6.家族への感謝
7.自分への感謝
8.会社組織への感謝

「五大目標」
1.レベルアップ（質の向上）
2.お客様に満足提供の徹底
3.事故ゼロ達成
4.省エネ目標の達成
5.愛車管理の達成

☆彡自然へ感謝しCO2使用料の削減の取り組みを実施しています。

1. エコドライブ、アイドリングストップの実施
☆ 全車に燃費目標を設定して毎月実績を集計するなどグリーン経営承認制度を取得
☆ 蓄電式エアコンやヒーターの付いた車両を積極的に導入
☆ 燃費が良いスカニア車を積極的に導入

2. 社内照明を全てLED化いたしました。

3. リサイクルパソコンの導入を積極的に実施中
☆彡森や海を守る活動「社内DX化」促進

運行指示書、給与明細、休暇届、稟議書などのすべての社内申請や掲示物、請求書の郵送などのDX化を実施しペーパーレス化を促進しています。森や海を守る活動を実施中です。
☆彡交通事故の無い世界を作りたい。

1. 大型トレーラーは、横転しやすいため急発進、急減速、急旋回ゼロの取り組みを実施しています。
2. 大型トレーラーは、重く大きいため社内基準速度の徹底を実施しています。
3. 社内安全研修を交通事故ゼロ、労働災害事故ゼロを目指し実施しています。
4. デジタルタコグラフやドライブレコーダーを活用した安全運行を実施しています。
違反や事故があった場合、映像や運行状況を集計して「事故撲滅委員会」を実施し、あらゆる側面から再発防止対策をおこなっております。
5. 飲酒運転は、許しません！全車両にアルコールインターロックを付けて物理的に飲酒運転ができなくしています
「飲酒運転ゼロ」の宣言をおこなっています。
6. 「Gマーク」を取得するなど適性運行を実施中です。
☆彡事業継続計画

所有する全車両と各事務所に災害用の備蓄品を備えています。
又、社内システムサーバーをクラウド化するなどしています

MESSAGE

誰でも最初は、未経験

誰でも最初は、未経験者
子供のころのトレーラーへの憧れ
街中を走るトレーラーに乗ってみたいなど
入社の動機は、様々ですが
1からスタートする人を
株式会社ゴールド・スターは、
応援しています。

ABOUT

社員の幸せを追求する為。
働き方改革を爆走中

株式会社ゴールド・スターは、
社員一人一人の幸せを考え
10年以上前より働き方改革を進めています。
今では、残業80時間以上なんて過去の事です。
安心して働いていただく取り組みも行っています。

一人一人が考え
行動していき
働き方改革を進めてきました。
社員が子供に誇れるように
地図に残る
誇りのある輸送ができるような
取り組みも実施中です。

詳しく見る

BENEFITS

楽しく働いてほしい

社員一人一人が楽しく定年退職まで働いてほしい

奥様の誕生日も
大切です。

社員が頑張れるのは、奥様のおかげです。日頃の感謝をこめて「ありがとうございます」
社用車
ハイラックス
と
シエンタ
（車いす搭載車）を
社員に貸し出し

引越や
社員の家族の病院への送り迎えなど申請していただき社用車を貸し出し中です。車椅子も貸し出ししています。
労働災害保険の
上乗せ保険加入中

労働災害は、無い方が良いですが、
万が一の為に労働災害の上乗せ保険に加入しています。

MESSAGE

全社員が自分の仕事に
誇れる会社になる。

私達、ゴールド・スターは、
社員一人一人が誇れる仕事を追及し、
地域社会に貢献し、
地図に残る仕事を目指しています。

大型トレーラーの運転は、だれもが最初は未経験です。
大型トレーラーの運転は、難しい、だから面白いです。
大型トレーラーの運転は、社会貢献できる仕事です。
大型トレーラーの運転は、一生勉強だと考えています。
一緒に誇りある仕事をしてみませんか？
楽しい仕事です。

ABOUT

免許取得制度

各種の免許取得制度で社員をサポートしています。

☆ 入社後の玉掛け、移動式クレーンなどの取得制度
☆ 入社後の運行管理者（国家試験）取得制度

2019年8月に実施された運行管理者試験で5名が合格し、
2020年3月の試験では、4名が合格しています。2023年3月の試験では、6名が合格いたしました。
ドライバーさんも続々と国家試験を取得中です。

PHOTOS

安全へのこだわり

安全は常に変わっていきます。
今よりも未来をさらに安全に
一人一人の
考えと行動で常に進化させたい。

全車輛に
デジタルタコグラフを装着して安全運転を実施しています。
目指せ全員100点！！

★一般道は、制限速度以下
★高速道路は80ｋｍ以下
での運行を実施しています。

☆社員を守るための
ドライブレコーダーも搭載しています。

2022年10月にデジタコをリニューアルいたします。
何とカーナビ付きに交換しました。
飲酒運転は許しません
全車輛に
アルコールインターロックを
装着しています。
アルコールを検知すると
エンジンがかかりません。
自社システムで
時間管理を徹底しています。
ドライバーの時間管理は難しいとされていますが人に頼らず
自動的に監視し違反を未然に防ぎます。
次の時代の運送会社へ 2023年4月よりタブレットを活用して
社内ペーパーレス化の第一弾をスタートしました。申請業務をクラウド化しています。（有給休暇の申請もクラウド化）さらに2024年5月からは、社内システムを一新させてさらに社内改善いたします。

PHOTOS

車へのこだわり

プロだからこそこだわりたい事が有ります。

スカニア車導入中（なんと、全国で保有台数が2番目に多く導入しています）
ドライバーさんが
1日いる職場だから
こだわりたい。
車輛は、
会社の看板だから
こだわりたい。
オランダから6台ドイツから3台の伸縮式コンテナ専用トレーラーを購入して業務効率と 45フィートコンテナを輸送できる環境を整備しています。
発電機付トレーラ

BENEFITS

社内イベント

社員が主体となり
各イベントを開催しています。

毎年1月に
新年会を
開催しています。

屋形船に乗り横浜港をクルーズしながらの新年会を開催いたしました。
年末
大抽選会
開催

1年間にいただいた
試供品や商品などを
仕事納の時に大抽選会を開催しています。
家族参加の
イベントを開催

2017年は、バーべキュー開催
2018年は、バスに乗って東京観光に行ってきましたが
しばらく開催できていません
今年こそは、計画したいと考えています。

VIDEO

輸送実績

「しんかい６５００」を輸送いたしました。

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VIDEO

輸送実績

ビートルズやジャイアントパンダのカンカン・ランランが搭乗した、日本初のジャンボ旅客機「FUJII号」を輸送いたしました。

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VIDEO

ヨーロッパ製（オランダ、ドイツ）の伸縮式海上コンテナ専用トレーラー9台を導入しました。

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VIDEO

実証実験以外で日本初の 45Fの国際海上コンテナを輸送いたしました。

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COMPANY

本社アクセス

会社名	株式会社ゴールド・スター
事業内容	神奈川県横浜市にて創業70年（創業1950年）トレーラー貨物輸送に特化した運送会社です。 100年企業を目指し、社内活性化に注力！！そこで、新たな人員募集に踏み切りました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆◇◆配属先の部署と仕事概要◆◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 重量物、長尺物、精密機械、や車両系、国際海上コンテナなどをトレーラーで全国へ輸送しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆◇◆ゴールド・スターの取組み◆◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『安全運転に取組む！』『飲酒運転ゼロ宣言！』・点呼でのアルコールチェック・全車両にアルコールインターロックを装着・デジタルタコグラフの標準装備・配車システムを使い配車組を実施（2024年5月にリニューアル）労務管理もクラウド型のシステムを導入！難しいとされるドライバーさんの長時間勤務の是正に取り組んでいます。
企業 WEBサイト	https://gold-star.co.jp
所在地	神奈川県横浜市戸塚区子雀町950