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中途採用(正社員)

コンサルタント<経営者の賃料削減などをサポートする仕事です> / 株式会社ギブ・スパイラル・ジャパン

仕事内容
【賃料削減をメインに、企業の経営をサポートするコンサルタント】
あなたには、依頼主であるクライアントと物件オーナーの間で行なわれる協議へのアドバイザリーを行なっていただきます。お任せする具体的な業務は、以下の通りです。

■賃料削減サポート業務
クライアントが現在借りられているオフィスや店舗の賃料に関して、市場の相場を比較し、施設の経年劣化や市況の動向などの要素も加えた分析を行ない、オーナーに対する賃料適正化協議のアドバイザリーを行ないます。クライアントの固定費の削減により多方面への予算の投下(広告費・人件費など)が実現でき、収益の大幅改善が見込めます。

※このほか、テナントの入退居時における企業同士のマッチングサービスなどの新規サービスなども手がけています。 

<関わる方々を幸せにする仕事です>
クライアントやオーナーの経営や生活に大きな影響を与えかねない仕事だけに、どちらか一方を切り捨てるような結論の出し方はしません。クライアント、オーナー、両方にご満足いただけるためのノウハウも豊富ですので、成功報酬型のビジネスながら7割以上の成功率を誇ります。

★入社後の研修につきましては、下記「教育制度」欄をご確認ください。コンサルタント業務からスタートすることに不安がある方は、まずはクライアントのフロントとなる営業からスタートすることが可能です。
応募資格
大卒以上<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>
■実務でExcelを使用した経験をお持ちの方
※簡単な関数計算ができるレベルの方を想定しています。

★自分の「やりたいこと」がある方、応援します。
⇒将来は起業したい、高収入を実現したい、コンサルティングの知識を身につけたい…など。当社では、あなたが人生の目標としていることを応援します。個人的なことや小さなことでも構いません。面接では、ぜひ飾らない言葉であなたの想いをお聞かせください。
募集背景
テナントやオフィスビルを借りているクライアントに対し、オーナーに支払う賃料削減などのコンサルティングを手がけている当社。これまでは少数精鋭で上場企業をはじめとした多くのクライアントを担当してきました。また、さまざまなお客様から、「質」「量」共に大きなご期待とご用命をいただくことが増えたため、既存コンサルタントだけでは手が回らない状態です。そこで今回、当社を支えてくださるコンサルタントを新たに募集することに決めました。
勤務地
大阪本社/大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング9F
※転勤はありません。U・Iターン歓迎!
アクセス
京阪本線・地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」1番出口より徒歩5分
京阪中之島線「大江橋駅」5番出口より徒歩3分
JR東西線「北新地駅」より徒歩10分
JR各線「大阪駅」・地下鉄各線「梅田駅」より徒歩10分~15分
勤務時間
10:00~18:00(実働7時間)
※残業はほとんどありません(月20時間以下)。
給与
月給35万円以上
※みなし残業代(20時間分/5万円)を含む。超過分は別途支給します。

【月給額をご自身で決めていただけます】
試用期間終了後は、社内プレゼンテーションにより目標と月給額を決定します。あなたが設定する目標に給与額が見合っていると社長が判断した場合、あなたの希望通りの月給額を支給します。
年収例
700万円(経験3年・30歳)
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(7日)
■長期休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生
■給与改定年2回(4月・10月)
■寸志賞与(評価軸に自分で設定した目標を達成した時に発生する寸志賞与です)
■決算賞与
※該当年度の勤続月数に応じて決算賞与を支給します。
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当(宿泊を伴う出張の場合、日当3000円を支給)
■役職手当
■報奨金制度(社長賞などを受賞した場合、報奨金を支給)

★わくわくポイント制度
勤続月数により、会社からポイントを付与します(1pt=100円相当)。そのポイントを使用して、各種福利厚生と交換していただけます。
例えば…
■グッドスパイラルホリデー制度
⇒有休外で最大10連休を取得可能
■家族サンキュー制度
⇒両親に旅行をプレゼント、配偶者とフレンチレストランで食事など
■じぶん投資制度
⇒セミナー研修、資格取得、書籍購入など
※食事代、書籍代などにポイントを使用していただけます。
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