株式会社ギークリーの採用・求人情報

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株式会社ギークリー
私たちと一緒に働きませんか?
ABOUT
プロフィール
2011年12月。東京・渋谷に、新しい人材紹介会社が生まれました。
その名も、ギークリー。某人材ビジネス会社の有志が手をとり、立ち上げた会社です。
その代表格が社長の奥山。当社を含め2度の起業を経験し、前職では200名
規模の組織を牽引していた実績の持ち主です。人材紹介分野でのキャリアは10年以上。
転職支援を実現した人数は延べ1万人以上。履歴書・面接対策の本も出版しています。

長年培ったネットワークを活かし、立ち上げまもないながら求人案件数はすで10000件超。主要取引先にもIT/web業界の名だたる企業が並んでいます。月商は当初の計画に対して130%ほどで、当初の見込みよりもかなりのスピードで拡大。すでに黒字化も果たしました。
まさに“これから”の会社。あなたのベンチャー精神をぶつけるには、またとない環境です。


「スマートに働き、世界にインパクトを」

マネジメントから業務改善、新事業立案まで、
日々の業務はすべて緻密なデータ分析や戦略のもとで行っています。
思いつきや感覚だけの無謀なチャレンジは、一切行わない。
それにより、高い生産性と矛盾のない成果を導き出してきました。

そのため、努力が報われないということがなく、
真面目に上のステージを目指そうと努力する人が正当に評価され、
活躍できる土壌があります。

今後、社員一人ひとりの生産性を上げていくことで業績拡大を図り、
世界に大きなインパクトを生み出していきます。

プロフェッショナルになるために、しっかりサポートする体制が整っています。
わからないことはすぐに聞けて、自分の力に変えることができる。
この教育体制の中で、プロフェッショナルとして成長していくことができます。


「質を謳う」とは?
私たちのいう「質」は、求職者の方に「転職」という成果を手にして頂くことです。

求職者の悩みを聞く。求職者に寄り添う。
それは誰でもできる事で、それだけでは求職者は転職はできません。

まずは、求職者が転職する為にはどうしたらいいのかを本気で考えることから始まります。そもそも求職者自身が頑張らなくては転職はできません。時には厳しい話もし、
その求職者の転職に対し正面から向き合います。
転職に本気で向き合える「”成長意欲溢れる”求職者」と、
「”成長意欲溢れる”企業」を結び付けることで、質の高いマッチングを行っているのです。
MESSAGE
ギークリーが目指していること
IT企業とIT人材のマッチングを根底から
支える「インフラ」になる。
30年前、インターネットが広がり世界中がリアルタイムでコミュニケーションを取る時代を
誰が想像しただろうか?
15年前、スマホが当たり前になりタブレットを気軽に持ち歩く未来を
誰が想像しただろうか?

これまでも、そしてこれからも、
社会を変えていくのはITの力だ。

そしてITの可能性を切り拓くのは、
優れた技術を磨き上げた「人」の力だ。

日本が成熟経済に突入して久しい。
Googleやfacebookのような企業は、日本から生まれていない。
技術を使う「人」のキャリアを支える仕組みが負を抱えているからだ。
求人倍率、離職率、あらゆるデータがIT業界の人と組織のミスマッチを物語る。

だからこそ、私たちは
IT企業とIT人材のマッチングを根底から支える「インフラ」になる。
どんなエージェント集団にも負けない「こだわりのマッチング技術」を磨き続ける人と組織を育んでいく。
BUSINESS
IT/Web/ゲーム領域に専門特化した”人材紹介”
求職者の御用聞きではなく、確かな提案力でマッチングを成功させる。

リクルーティングアドバイザーは企業側の対応を担うのに対して、
キャリアアドバイザーは求職者の対応を担い、転職成功までの様々なサポート業務を行います。
ギークリーは「プロ」が介在する価値を最大限に発揮するために、単なる御用聞きではなく、業界や企業への深い知見を活かして、求職者自身も気付いていない”好機”を提案し続けます。
  • 業界に特化した専門エージェントだからこそできる情報提供
    IT/Web/ゲーム業界に特化したキャリアコンサルティングを行うGeekly。業界の主要な会社と太いリレーションを築いており、各社のカルチャーや働き方など、求人票だけでは読み取れない情報も、丁寧に提供しています。
    あなたのお考えやご希望をくみ取り、”やりたいこと”を叶えることができる会社を選ぶお手伝いをさせていただき、未経験からこの業界に転職する方にも、そのメリットや事前に準備しておいた方が良いことなど、実践的なアドバイスを行っています。
  • 築き上げた実績が裏付ける信頼関係、15,000件以上の非公開求人
    Geeklyには、一般には公開されていない「非公開求人」が数多く寄せられています。
    IT/Web/ゲーム業界に特化し、創業から実績を積み重ねてきた結果、上場間近の企業から「IPOの関係で公開できないのですが、経営幹部やCTOを探しています」というオーダーや、「社員の手前、おおっぴらに募集できないが、新規事業のために急いで採用したい」といったご要望が日々寄せられています。
    ご登録いただいた方には、このような魅力的な求人の中から、ご希望を叶えていただける可能性のある求人を、ご案内させていただくことが可能です。
  • 業界専門ならではの、プロとしてのアドバイス
    ご希望が叶えられるかどうかは、履歴書や職務経歴書などの書類の書き方、面接でのマナーや受け答え、志望動機をどのように伝えるか、などで決まってきます。
    Geeklyのコンサルタントは、業界専門のプロフェッショナルです。ご志望企業に合わせたアドバイスを行います。
    ご志望企業の面接でよく聞かれる質問や、重視される項目など、日々更新される情報をしっかりと把握し、みなさまにご案内しています。
  • 高い専門性を発揮した圧倒的な実績
    2011年12月からの営業開始という短期間で、
    「リクナビNEXT転職エージェントランキング」に参画している、
    全紹介会社430社の中で、2012年度~毎年総合満足度及び決定人数部門、
    カスタマー満足度部門の3部門において、トップ10にランクインされています。 

    【受賞実績】
    リクナビNEXT2020年度下半期
    430社の中で総合部門 第1位 を獲得!


    また、下記3部門でも1位を獲得いたしました。
       IT・WEB部門 / 高年収部門 / 首都圏部門
MORE INFO
仕事紹介
圧倒的成長環境で日本で一番質の高い人材エージェントを目指す!
  • リクルーティングアドバイザー
    既存クライアントへ、採用状況や求人情報のヒアリング・求人票作成、ターゲットの紹介、面接・入社までのフォローを担当します。
    ◎具体的な仕事内容
    ・既存クライアントの求人開拓(新規開拓は除く)
    ・求人内容等のヒアリング
    ・求人票の作成
    ・人選から人材の提案(候補者の推薦)
    ・選考コーディネート~入社までフォロー
  • キャリアアドバイザー
    人生において非常に大事な決断である「転職」を考えている求職者に対して、全面的に転職支援を行います。対面でのカウンセリングにて個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事を紹介し、面接対策等入社までのフォローを担当します。
    ◎具体的な仕事内容
    ・求職者との面談 
    ・案件のご紹介
    ・アフターフォロー
  • マーケティング
    転職をお考えの求職者へ、当社へご登録していただくためのマーケティングを行います。マーケティング業務以外にも、お電話でのご案内など、ご来社いただくまでのエスコートも担当します。
    ◎具体的な仕事内容
    ・セグメント毎にペルソナを設定
    ・マーケティング戦略を立て、改善を繰り返す
    ・エントリー後の電話
    ・メール対応
PHOTOS
オフィス紹介
整理整頓された清潔で快適な空間。休憩も業務も集中して取り組める。
  • ネイビーカラーを基調にコーディネート。植物も多く、
    リラックスして打ち合わせに臨むことができます。
  • 快適なオフィスのために全社員で清掃。
    物が少なく整備されたオフィス空間。
  • 仕事の合間のちょっとした休憩時間や、ランチタイムに利用。コミュニケーションがはかどる空間です。
MORE INFO
ギークリーの「文化」
日々を大切に。ナレッジを蓄積して、
IT業界の早い変化に対応。
1)Gstarで互いを褒め合う。日々の挑戦・成果にもスポットライトを!
・社員の貢献を可視化!日々の成果にもスポットライトを当てる目的で
 「Unipos」を導入し、「G-star」と呼んでいます
・自己有用性を感じられるように毎月の定例会では星型のメッセージカード
 で「賞賛」の気持ちを直接送り合います。

(2)掲示板Geek Laboでインプットアウトプットを習慣化する!
・業務内容に関すること、時事ニュース、読書の内容など、
様々な情報をアウトプットする場となっています。
・常にインプット・アウトプットを繰り返し、フィードバックをもらうことで
変化に適応できる力を身につけます。
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ギークリーの「人」
切磋琢磨し合いながら成長できる!仕事好きな社員の集まり。
(1)切磋琢磨し合える、気持ちの良い競争環境。
オフィスでは「契約が取れた」「転職が決定した」など業務報告を共有し合い、
全社員がプロ意識を持って切磋琢磨し合っています。

(2)仕事が好き!熱量と成長意欲の高い環境。
とにかく仕事が好き!熱量の高い人たちの集まりなので、
成長意欲やモチベーションを維持して業務に取り組んでいます。

(3)MVPの発表
毎月の定例会で「MVPを発表」する場があります。努力して成果上げた社員、
最も介在価値を発揮できていた事例を全員で共有し、感謝や賞賛できる貴重な時間です。
MORE INFO
ギークリーの5S
「5S」を成果に繋がる⾏動指針として定め、日々の仕事からミッション実現を⽬指す。  
Self starter
最終成果の当事者として、こだわれ!
Suggestion
共有はBGM。聴きたくなるような提案をせよ!
Systematic
1対1対応ではなく1対n対応で効果の最大化を追求せよ!
Shift
自己新記録の更新に挑め!
Speedy
最良のタイミングを見逃すな!
MORE INFO
人事制度
「人と技術を育む」をポリシーに定められた人事制度
  • 評価制度
    目標に対する妥当性と納得性を高めるために「成果評価」のウェイトを高め、個人の「成⻑」とともに達成率が反映される仕組みです。
  • 1on1
    定量的な成果目標と定性的な能力目標の2軸で設定し、適切な振り返りと改善活動ができます。
  • ストレッチカード
    目標数字以外の部分で「この人、成長してる!」と感じた人に、360度評価として、素晴らしい!という思いを伝え合う制度です。
  • ジョブローテーション
    一つの部門のプロではなく「プロリクルーター」を目指して
    ほしいため、ジョブローテーションを実施しています。
BENEFITS
「人と技術を育む」 ⼯夫が詰まった、こだわりの福利厚⽣。  
  • 書籍購入補助
    メンバー1人1人の成長や組織での成果創出を促進するため、毎月上限5,000円まで、会社が書籍購入費を支給します。
  • チーム達成手当
    毎月、チームの目標達成をしたチームへ、最低11,000円×チーム人数分の福利厚生費を支給します。
  • 勤続手当
    勤続年数が長い社員を奨励して、勤続年数3年以上の社員に対し、毎年社長より直接支給します。
  • リフレッシュ休暇
    四半期単位でフルコミットした後は、心身ともにリフレッシュ!新鮮な気持ちで業務に取り組めます。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ギークリー
事業内容 【業界特化による高い専門性を発揮】
IT/web業界専門の人材紹介を展開しております。IT業界は、日本が世界と戦える分野の一つ。私たちが生み出した人と企業の出会いによって革新的な事業が生まれ、世界を席巻していく。そんな未来を創り出すことが私たちのミッションです。IT・Web業界に特化し、人と企業を繋ぐビジネスを行っている当社。このように特定の分野に特化することで優秀な人材を集め、業界の主要な企業とも太いリレーションを築くことを可能にしました。さらに、業界のカルチャーや働き方に精通した一流のプロフェッショナルが揃っているため、精度の高いサービスを提供することができるのです。その結果、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率を誇っています。
企業
WEBサイト
https://geekly.co.jp
所在地 東京都渋谷区渋谷1-11-8渋谷パークプラザ4階
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