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中途採用(正社員)

電気評価からチャレンジ!電気回路設計業務 / 株式会社ファーストステップ

仕事内容
カーエレクトロニクスに必要な部品の開発をしている部署での回路設計がメインの業務になります。まずは、サポート業務からはじめてもらうので、回路構成の最適部材検討(バスパー・電線・PCB・FPCなど)、仕様に基づくデバイスレイアウトと回路設計(熱設計)、CAEによる熱分散確認と試作品での性能確認などから覚えていただきます。
カーエレクトロニクス製品・・・自動車内の機能に司令をおくる電子部品のことで下記します。
ECU(エレクトロニクスコントロールユニット) ・ GW(ゲートウェイ)
JB(ジャンクションブロック) ・ RB(リレーボックス)
PD(パワーディストリビューター) ・ (ヒーターコントロールパネル)   など
高校・大学での電気・電子の知識があればチャレンジできます。
知識と能力を活かして、最先端の<モノづくり>をしてみませんか。
応募資格
工業高校卒で電気・電子の知識がある方大歓迎♪♪
未経験でOK!チャレンジ精神ある方、大大大歓迎!!
募集背景
1年後からスタートする新規部品開発の為の増員。そのため1年後に向けてまずは開発を行うにあたっての経験を積むために電気評価から始めてもらいます。
勤務地
三重県鈴鹿市(大手自動車部品メーカー)
アクセス
・近鉄線/白子駅 バス10分
・車通勤可(無料駐車場あり)
勤務時間
8:30~17:15
休憩時間:12:00~13:00、17:15~17:30
給与
22~26万円(基本給18~20万円、職務手当4~6万円)
年収例
年収418万円/月給25万円+残業手当4万円+賞与…26歳・経験2年
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(5日)
■GW休暇
■有給休暇(昨年度の有給消化実績の平均:7.4日)
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇

★年間休日120日!
福利厚生
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績3.7ヶ月分
■通勤手当(月3万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■家族手当(配偶者:月1万円 子ども一人:月5000円)
■引越費用負担(引越費用を全額支給します!)
■住宅手当
└借上住宅あり(独身者…月3万5000円まで、既婚者…月5万円まで家賃を負担します。※社内規程あり)
■リフレッシュ手当
└残業が月20時間を超えた場合、月20時間以上で5000円、月40時間以上で1万円を残業代とは別に支給します。
■役職手当
■出張手当
■退職金
■報奨金
■制服貸与
■資格取得費用全額会社負担
■語学研修
■衛生管理者講習
■マネジメント座談会(さまざまな企業の経営者が講演)
■本社定例会(年1回)
■車通勤可(就業場所に準ずる)
■駐車場完備(就業場所に準ずる)
■エリア限定社員制度あり
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