アローズプラス株式会社の採用・求人情報

初めまして、代表の高林です。
 
お陰様で、現在サロンでは店舗数を拡大していますが
ここまで来るのに順風満帆ではありませんでした。
 
サロン事業をやる前にWEB事業をメインに行なっていました。
 
2018年まで事業はイケイケ、売上・利益も右肩上がりこのまま上手くいくと思っていました。
 
しかし、2018年スタッフ５名全員退社。
私一人きりに、、、めちゃくちゃ孤独でした。
 
その原因は、私にありました。
 
様々な理由はありますが

・私だけ徳をしていたこと
・給与UP制度がなかったこと
・働く楽しさ、未来を教えられなかったこと

以上が原因と考えました。
もうこんな思いはしたくない！
 
もっと全員がハッピーになる仕組みにして、楽しく仕事をしたい！
 
よし、スタッフ、お客様、会社の三方良しのビジネスを作ろう！
 
そんな想いがある中、コロナ禍にアイブロウという素晴らしい世界を知り、今では・・・



様々なメディアで高評価を頂きブランド認知も拡大し、楽しく仕事をしています！
 
美容業界は、かなりブラックな働き方をしている職種だと言われていますよね！
 
しかし当サロンでは、多い時で 給与30万円を超え、7月賞与月は40~50万円超える事も！
 
もちろん社会保険も付いて、 残業・売上ノルマなんて一切ありません。
 
2024年8月までは交通費を上限1万円に設定していましたが、2024年9月から交通費全額支給へ！
 
さらに2025年内には歩合率も最大50%還元も実施！！
 
このように私たちは、美容業界の…働き方の改革を行い都度アップデートさせ「スタッフ・お客様・サロンの３者全てに喜ばれるサロン」を目指します！

※当社規定ルール尊守者に限り