株式会社Ｅｖｏｃｕｌの採用・求人情報

プログラマーに関して：
エボカルはプログラマーの育成に力を入れております。
プログラマーの中途採用がなかなか決まらない方が多く、プログラミングをやってはみたいがどこから始めたら良いか分からない。
自分が本当に出来るのだろうか？と思っている方も多いと感じております。
パソコンを触った事がなく、持ってもいないが興味はある。
エボカルではそんな方々をサポートしたいと考えております。
ひとまず無料体験学習サービスがあり、インターネットとはどういうものか？というカリキュラムから始まり、
個人に合わせた教育活動をしております。
休日空いた時間に来社頂き、そこから気軽に始めてみてください。
無料体験学習の為、料金の発生は御座いません。

営業職に関して：
エボカルでは営業職に学歴、今までの経歴、年齢も関係ないと考えています。
ただ単に件数を獲得する。人と話す。
そうではなく、お客様1人1人に合わせた対応、ヒアリング、提案、そこから生まれる契約が出来るのが真の営業力だと感じます。
エボカルでは契約が取れた、取れないではなく、なぜ取れた、なぜ取れなかったのかを細かく分析し、個人に合わせた営業スタイルを確立させたいと思います。
人が1年かかる事を3ヶ月でマスターし、3年かかる事を1年でマスターする。
この圧倒的な成長スピードを業務をこなしながら身に付けていただきたいと考えています。
営業力を身に付けるということは手に職を付けることと同じだと感じて業務に取り組んでいけるようにサポート致します。
この成長が出来るようになればどんな営業をしても3~6ヶ月以内には成果が出せる人材に成長しているはずです。
1年を通してプレイヤーとして成長した後は、人材管理、研修担当等をお任せしたいと思います。

働く目的を明確にし、今までの人生の何らかの経験を全員で共有、共感して点と点を結びついたアイデア(新規事業、新規サービス)を形にしたいと考えています。