ダイセーエブリー二十四株式会社の採用・求人情報

ダイセーエブリー二十四
株式会社
未来に漕ぎ出す。未来に漕ぎ出せ。
BUSINESS
事業内容
チルド食品 (冷蔵品)専門の年中無休24時間配送業務及び
配送センターによる一時保管・仕分・出荷等の物流加工、情報を絡めた流通提案業務
  • 共同配送
    独自のネットワークを活用した広域配送システム。安定したダイヤグラムにより、お届先様の様々な要望にお応えします。
    小ロットからでもご利用頂けます。
  • 流通加工
    商品を一括してお預かりし、仕分け、検品、詰め合わせ、店舗ラベル貼りなど、お届先様の要望に合わせた加工サービスを提供します。多くの作業実績に基づいたノウハウがそれを支えています。
  • 一時保管
    注文から納品までのリードタイムが短いチルド商品。共同配送の仕組みと融合し、受注から納品までの時間的な制約を解消します。広域ネットワークの仕組みがあるからこそ実現できるサービスです。
  • 情報
    高度な物流管理システムを提供。受発注、伝票発行、在庫管理など、納品までに必要となる様々な情報を効率的に加工します。トレーサビリティを強化して、食の安全を支えます。
MESSAGE
社長メッセージ
変化の激しい物流業界で求められるのは、
自律的な人材です。
約30年前、私が学生だった時代には、コンビニエンスストアはまだ新しい業態でした。それが現在では、街を少し歩けば2店舗3店舗と目にすることも珍しくはなく、全国で5万店舗以上あるという統計が出ているほどです。その他、総合スーパーなどの大型量販店も増え、店頭には当たり前のようにチルド・冷凍食品が並んでいます。僅か30年の間に、流通の多様化に対応して大きく変遷を遂げてきた日本の物流サービスは、これからも変化し続けていくでしょう。私たちはその「兆し」を敏感にとらえ、常にアジャストしていかなければなりません。そのためには、会社にも人材にも自律性や柔軟性が必要不可欠です。

一方で、近年、物流業界は慢性的な人材不足という悩みをかかえています。そこで私は、社長に就任して以来、人材採用や育成、人事評価制度の改革・改善に注力してきました。評価基準を根本から見直し、評価制度自体を変えることで、一人ひとりの頑張りを正当・公平に評価する仕組みを構築しました。社員の仕事に対する意識を高め、評価制度自体も磨き続けることこそが、お客様により高品質な物流サービスを提供し続けることにつながる、そう信じています。どれだけ素晴らしいインフラやシステムを構築しても、最終的に商品をお届けするのは「人」。つまり、私たちのサービスを支える最も大切な要素は「人材」です。ドライバーや作業員一人ひとりの毎日の作業の積み重ねこそが、この膨大な消費社会を支えているのです。私はそこに、この仕事の尊さや意義の大きさを感じています。そうした想いに共感できる人材の採用・育成に、今後も力を入れていきたいと考えています。

変転する時代の中で、まだまだ進化する物流業界。大きくチャンスが広がるそんな業界で私たちと一緒に仕事をしませんか?挑戦できる環境、風土を用意して、みなさんをお待ちしています。

代表取締役社長 田中孝昌
MEMBERS
社員紹介
  • 2017年度新卒
    センター課所属
  • 2017年度新卒
    業務課所属
  • 2016年新卒
    営業本部所属
  • 2017年新卒

    2018年新卒
    センター課所属
MORE INFO
ブログ一覧
every24の公式ブログです。
当社特有の取組みや社内での日常風景を紹介します!!
  • <エブリーキッチン調査隊>
    各拠点で毎月開催している炊き出しの様子をご紹介します。

    <URL>
    http://www.every24.net/kitchen/
  • <ザ・エブリジョ~ン ~every24教育チャンネル~>
    日々の教育奮闘記を投稿者が熱く、そしてユニークにご紹介します。

    <URL>
    http://www.every24.net/everision/
  • <キラリ◇とテラス ~輝く人、光る安全活動~>
    クルーの表彰や安全活動についてご紹介します。

    <URL>
    http://www.every24.net/anzen/
  • <8823(ハヤブサ)三百万キロへの挑戦>
    8823号(通称:ハヤブサ)が走行距離300万キロを目指します。

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  • <タイで会社をつくりThai>
    EVERY24タイランドの駐在員からの現地レポートをお届けします。

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    http://www.every24.net/thai/
  • <Go "フォー!" Success in Vietnam>
    Daisei VEHO Worksの駐在員からベトナムの現地レポートをお届けします。

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  • <マレーシアに会社を作ったからみんな集マレー>
    every24マレーシアの駐在員からの現地レポートをお届けします。

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    http://every24.net/malaysia/
  • <インドネシアは待ったナシゴレン>
    EVERY24インドネシアの駐在員からの現地レポートをお届けします。

    <URL>
    http://every24.net/indonesia/
PHOTOS
新卒対象研修
every24は新卒社員への手厚いフォローを行っています。
仲間と協力しながら一流の社会人を目指していきましょう。
  • <新卒導入研修>
    ◎時期:4月
    ◎期間:約1週間
    ◎内容:
    ・交流グループワーク
    ・ビジネスマナー(初級)
    ・センター作業基礎
    ・会社理解 等

    入社1年目の方を対象に行う研修です。同期入社社員や先輩社員との関わりを深めながら、社会人としての基礎を身につけます。
  • <新卒3ヶ月目研修>
    ◎時期:6月
    ◎期間:2日間
    ◎内容:
    ・ビジネスマナー(中級)
    ・サービス品質について
    ・生産性について 等

    新卒導入研修の内容をフォローアップし振り返ることで、一層理解を深めるための研修です。
    今後の業務へ繋げるための実践的な内容となっています。
  • <新卒6ヶ月目研修>
    ◎時期:9月
    ◎期間:2日間
    ◎内容:
    ・お寺での生活体験

    お寺に1泊2日の体験をします。普段とは違う環境に身を置く事で、当たり前に感じる物事に改めて感謝することを感じる研修です。
    また社会人経験が6ヶ月となり、少し慣れてきたところで自分自身を振り返り、今後の社会人としての成長に繋げています。
  • <2年目フォローアップ研修>
    自分の目標を明確にし、組織で働く人としての考え方を学び、自分を見つめなおす研修です。
    目標を新たに、ステップアップを目指すキッカケとなる内容です。


    <3年目フォローアップ研修>
    リーダー候補として社内で起きている問題について、改善の考え方を学ぶ研修です。
    センター作業員・業務員・本社社員のそれぞれ異なる立場の社員と意見交換をすることで、新たな発見をしてもらうことが目的です。
COMPANY
会社情報
会社名 ダイセーエブリー二十四株式会社
企業
WEBサイト
http://www.every24.co.jp/
企業
SNS
所在地 愛知県一宮市萩原町萩原字松山531-27
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