本多エンジニアリング株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年04月10日
大手食品メーカーとの
取引による安定感
生産現場を支える貢献性
その両方が叶うお仕事です。
明治やキューピーなどと20年以上取引を重ねる当社の安定性は抜群。
人々の日常に欠かせない食品や医療品の生産を、その技術力で支えています。
ABOUT
抜群の安定感と高い貢献性
ー◆◇当社の事業について◇◆ー
当社が手がけているのは、食品や医療品業界の生産現場に特化した
【プラントエンジニアリング】や【ソフトウェアエンジニアリング】です。
食品や飲料、医薬品などの生産で使われるような機械やシステムの
設計~調達、施工、試運転、メンテナンスまでの全てを行なっています。

「難しそうな仕事‥」と思われる方もいるかもしれませんが、
私たちが日常的によく手にするような”食品や飲料、お薬を生産するサポートをするお仕事”
と思ってください!

ー◆◇大手企業との取引による抜群の安定感◇◆ー
取引先は【明治グループ】【キューピー】【カネカ】など
誰もが知っているような大手企業が中心となります。
牛乳やヨーグルト、ドレッシング製造に関わる機械や
ドラックストアに並ぶようなお薬の生産に関わる機械を導入してきました。
私たちが日常的に当たり前のように購入できる商品も
実は我々が手がける機械から製造されているものもあるのです。

1995年の創業当時から長年取引をしているところばかりなので、
「困ったことがあったら本多エンジニアリングさんに相談しよう!」と
会社の垣根を超えて頼りにされることが多く、厚い信頼関係を構築できています。

我々が手がける機械・システムによって、
多くの生産現場の業務の自動化や省人化、生産性向上に貢献してきました。
今後もより多くの生産現場の未来を支えていきます!
  • ■これまでの導入実績
    ・ドレッシング製造プラント
    ・ヨーグルト製造プラント
    ・清涼飲料製造プラント
    ・ドリンク剤調整設備
    など導入実績は多岐にわたります。携わるプラントや機械によっては、あなたが普段何気なく口にしているような製品もあるかもしれません♪
  • ■【ハード】も【ソフト】も両方対応できるんです!
    プラントなどの設備設計のハードな部分だけではなく、システムやソフトウェアの設計も対応しています。工場における監視システムや制御システムなど、工場が安定稼働するために必要なシステムも導入してきました。
BUSINESS
当社の強み
私たちが当たり前のようにコンビニやドラッグストアで商品を買えるのは、
生産現場が日々止まらずに稼働しているから。

当社の技術力を通じて『明治』や『キューピー』などの
生産現場をあらゆる角度から支えています。
ここでは、当社が大手企業から”選ばれ続けている理由”を詳しくご紹介します。
  • ハード×ソフトの両方に対応
    当社では【プラント設計(ハード)】と【ソフトウェア設計(ソフト)】の両方にお応えできます。同業界においても、どちらかの技術に偏る会社が多いなか、当社では両方の技術をもとに、お客様へ最適なサービスを提供しています。
    さらに、設計~メンテナンスまでトータルでカバーしていることで、各工程で生じた”お困りごと”へも柔軟に対応も可能。
    対応範囲、守備範囲の広さから、お客様から厚い信頼を獲得できています。
  • 「NO」と言いません!
    当社は、お客様からのご依頼には基本的に「NO」と言いません。それは、たとえ当社でお応えでき兼ねる内容であっても、スタンスは変わらず「NO」とは言いません。
    『出来ないことがあっても、技術が向上するチャンス!』と捉え、お客様のあらゆる課題に向き合っていきます。
  • お客様の一番のサポーター
    生産現場で困ったことがあれば、真っ先に相談していただける存在だと自負しています。「困ったことがあれば、本多エンジニアリングさんに相談しよう」というお声が届くことも珍しくはありません。

    またお客様先における新規事業計画に、当社エンジニアを前提にした計画が進められていることもよくあるのです。
    生産現場を支えるメンバーとして、会社の垣根を超えた関係を構築できています。
  • さらなるニーズへ対応
    10年、20年前までは生産現場は基本「人の手」で行なうことが当たり前でした。近年では工場における【省人化】や【自動化】など「働き方の見直し」が急速に進められています。当社にいただくふご依頼も年々右肩上がりと、さらなるニーズへの対応も求められているところです。

    私たちの技術力を介して、多くの生産現場へ「新たな働きやすさ」を提供していきます。
MESSAGE
これから入社される方へのメッセージ
社員は、宝。
創業から20年余り、従業員数16名。決して「大企業」「有名企業」というわけではないながら、大手メーカー各社から大きな信頼をいただいている当社。その一番の理由は、「社員」にあると当社は考えています。というのも、高い技術力も、豊富なノウハウも、これまでの一人ひとりの努力の証。1社1社に真摯に向き合う社員こそが当社の自慢です。

だからこそ、本多エンジニアリングは何よりも社員を大切にできる会社でありたい。
ずっと一緒に働き続けられるように。一人ひとりが個性を生かしてのびのびと働けるように。
困った時には皆で助け合えるように。会社としてできることは惜しみません。
BENEFITS
本多エンジニアリングの働きやすさ
  • 毎年、全員昇給
    安定経営を誇る当社では、全社員が毎年昇給。一人ひとりの頑張りを、給与でしっかりと評価しています。

    だから、経験を積めば積むほど年収アップ。「ここで長く働きたい」と社員に思ってもらえる会社を目指しています。
  • 賞与あり✨
    毎月の給与だけでなく、もちろんボーナスでの還元も大切しており、その年頑張った分を年2回、出来る限り支給するようにしております。

    ここだけの話、大手食品・医薬品メーカーのパートナーとして安定経営を続ける当社へは「業界内でも給与水準が高いから」と転職してきた仲間も少なくありません。
  • 残業ほとんどなし
    残業は、平均月20時間以内と少なめ。定時の18時には後片付けを始め、18時15分後には退社しているエンジニアもいるほど。

    仕事で良いパフォーマンスを発揮するためにも、趣味や家族などプライベートも大切にしてほしいと当社は考えています。
  • 8連休も…!
    長期休暇あり
    当社の休みは基本、カレンダーどおり。毎週の土日や祝日はリフレッシュ日です。加えて、お盆や年末年始には長期休暇を用意。2019年は、8日間の年末年始休暇、6日間の夏季休暇があり、社員それぞれの休暇を楽しんだようです。
PHOTOS
本多エンジニアリングの日常の一コマ
社員同士の関係も、まるで「家族」。日々職種や役職を関係なく楽しそうな会話が飛び交っていたり、先輩から後輩へ技術や知識を丁寧に教えたり、誰かが困っていれば皆でフォローしたり。新婚旅行や子どもの学校行事、家族旅行などで平日休みを希望する社員がいれば、仕事を気にせず休めるよう別の社員が仕事をカバーする、なんてことも。
  • 入社1年目の新人から、入社24年目のベテランまで、幅広い層が活躍している当社。堅苦しさなどとは無縁で、仕事の相談や「休日は何したの?」といった何気ないお喋りなど、コミュニケーションは活発です。
  • 一人の「わからない!」「困った!」に何人もが駆けつけ、あれこれサポートすることも、当社では日常茶飯事。仲間思いな社員が多い会社なので、入社後一人で頭を悩ませるないとお約束します。
  • エンジニアとして入社した場合には、3年をかけてノウハウをじっくりと伝授。不安なく仕事を覚えていけるよう、一つひとつ教えていくのでご安心ください。実際、当社ではまったくの未経験から入社し、今では第一線で活躍しているメンバーが少なくありません。
  • 勉強会中…?いいえ、社員旅行のバスの座席を決める“あみだくじ”。何をするにも、皆で話し合いながら和気あいあいと決めています。
MEMBERS
社員紹介
当社の個性豊かな仲間(家族)をすこしご紹介します。
  • 2019年7月入社
    プラント・制御装置の
    設計エンジニア

    鵜之家 翔平
    【入社理由】
    前職は、専門商社の技術営業。他社の製品ではなく、自分で責任を持って手掛けた製品で社会の役に立ちたいという想いから、転職を決意。中でも、上流から携わることができる本多エンジニアリングに入社を決めた。

    【入社してよかったこと】
    ただモノをつくるためのスキルではなく、エンドユーザーを見据えた信頼性の高いモノをつくる技術が身につけられるところ。入社前に「やりたい」と思っていた仕事がいま、できている。

    【長期休暇の思い出】
    今年の夏季休暇は、家族旅行へ。新千歳、小樽、富良野、美瑛、十勝など、5日間ほどかけてレンタカーで北海道を周遊。
  • 2017年9月入社
    プラント・制御装置の
    設計エンジニア

    中村洋斗
    【入社理由】
    以前は、下水処理場での水質検査やデータ解析等を行なっていた。結婚を機に、イチから専門性を身につけられる本多エンジニアリングへ入社。

    【やりがいを感じるとき】
    無事納品できた時。入社半年で任されたプロジェクトの時も、わからないことが多かったものの、先輩が丁寧にサポートしてくれたため、無事に納品することができた。未経験スタートだったので、先輩に質問・相談しやすい環境は心強かった。

    【長期休暇の思い出】
    北海道出張の際、仕事が終わるタイミングで家族と現地で合流。そのまま北海道で、子どもたちと思い出づくり。
  • 2002年1月入社
    ゼネラルマネージャー

    前川英紀
    【入社理由】
    前職では、制御ソフトウェアの製作を担当。製作だけではなく、システムの設計から担うべく、本多エンジニアリングに転職。

    本多エンジニアリングにはポジションによる仕事分担があまりなく、役職に就いた今も変わらず現場の仕事に携わることができている。

    【印象に残っている仕事】
    海外のエンジニアと仕事をした時のこと。仕事との向き合い方やモノづくりへの考え方について、国や文化の違いを知ることができ、興味深かった。

    【長期休暇の思い出】
    長期休暇は家族旅行が恒例。2019年に関しても、夏も、冬も、家族で旅行へ。
  • 2019年10月入社
    事務スタッフ

    原 美寿希
    【入社理由】
    結婚を機に、本多エンジニアリングへ。一人ひとりに大きな裁量を任せてもらえる環境に魅力を感じ入社。給与水準や休みの多さも、入社の決め手の一つ。

    【入社して感じた社風】
    和を乱す人がいない、とてもチームワークの良い職場。入社から間もないにも関わらず、既存社員との距離や壁を感じることはほとんどない。皆とても優しく、不安なく会社に馴染めた。

    【長期休暇の思い出】
    年末年始はバンコクでマッサージ三昧の旅へ。夏休みは知床半島で自然に触れる旅へ。長期休暇はもっぱら、趣味の旅行へ出かけることが多い。
MORE INFO
活躍する人・しない人
大切なのは、「まずはやってみよう」
「すぐ相談しよう」という姿勢。
【当社での活躍人材の特長をご紹介】
◎何事にも興味を持って取り組める人
◎スキルアップに意欲的な人
◎周りに頼ることができる人

当社ではハード・ソフトの両面に対応しているため、
長く活躍していく上で、幅広い分野の技術習得が必要です。
実際には、ほとんどのメンバーが0から技術を学んでいます。
経験したことのない分野にチャレンジするときや、未知の事象が起きたとき、
「面白そう!」「まずはやってみよう!」と
前向きに考えることができる方が、活躍できる環境です!

周りを頼ることが得意な方、
コミュニケーションを自発的に取れる方も活躍が期待できるでしょう。
どれだけ技術を習得しても、すべてのことを一人で解決できる人はいません。
それよりも、「この分野は先輩に相談しよう」「協力会社に相談してみよう」と、
対応を進めていく上で、自ら進んで周りに働き方ができることが大切です。

【このような方は、活躍が難しいかもしれません… 】
▲自分のやり方やルールにこだわりすぎてしまう人

生産現場では日々想定になかったイレギュラーやトラブルが起こることもあります。
現場には、取引先の担当者や協力会社の方など様々な方が働いている為、
そのため当社の管轄外のことでも、
工場全体のことで相談を受け付けることや、対応が求められることもあります。
そのときに「自分の仕事の範囲じゃないから」「自分では対応できないから」と、
協力する姿勢が低く、仕事に線引きをしてしまうような方だと、活躍は難しいでしょう。
COMPANY
会社情報
会社名 本多エンジニアリング株式会社
事業内容 ■産業設備に関する設計、調達、施工、試運転ならびにメンテナンスの総合エンジニアリング
■産業設備に関する調査、立案、計画ならびにコンサルテーション
■産業設備に関する省力、自動化、制御システムの開発、設計
■各種生産システム、ソフトウェア、シーケンスソフト
企業
WEBサイト
http://honda-engineering.co.jp/
所在地 神奈川県横浜市泉区上飯田町1091-4
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