株式会社デフトライブの採用・求人情報

『仕事は業務時間内に収めてこそプロフェッショナル』という
考え方が根付いている当社では、約90％の社員が定時退社を実現。

残業はあっても1日1時間以内で、
毎月最終金曜日には『プレミアムフライデー』として定時を「15時」に設定！
オン・オフの切り替えが明確だからこそ、メリハリのある生活を
送ることができると社員からも評判です！

さらに月1回の親睦会や2ヶ月に1回の全体会議では、代表も含めた全員が集合！
また3ヶ月に1回は代表との個別面談を実施して会社のミッションや現状について共有。
参画するプロジェクトは違えど、Def tribeの一員として帰属意識を高めながら
働らける環境です。

今後は受託開発の受注増加や、自社開発割合をさらに増やすことを目標に据えながら、
オフショア開発や現地法人の立ち上げなどのアクティブな展開も計画中です。

10年後・20年後も、エンジニアとして安心して活躍しつづけられる環境と、
さまざまな悩みや不安を本音で語れる仲間とともに、
あなたのご応募を心よりお待ちしております。