店長候補 / 株式会社ダイナックホールディングス

設立30年以上試用期間あり

【Ｇ８富士カントリークラブレストラン】店長候補／サントリーグループ／各種手当や福利厚生も充実

仕事内容

＼＼ダイナックの良いところ／／：
１．大きい裁量を持って運営できる：
店舗ごとに大きな裁量が与えられており、
食器や食材・メニュー・制服・予算組みまで自由に決めることができます。
食器や制服選びから仕入れ先の選定・新メニューの考案など、
あなたの考えるアイデアが実現しやすい環境です。
「挑戦」を大事にする社風なので、
あなたのアイデア・チャレンジを全力でバックアップします。

２．安定のサントリーグループ：
サントリーグループの一員である当社は、
各種手当・報奨金や賞与、
独身寮などの福利厚生はもちろん、
月8日のお休みやリフレッシュ休暇など、
大手ならではのライフワークバランスが充実している環境です。

３．色々なキャリアにチャレンジできる：
東京・大阪を中心に様々な業態で続々と新店をオープンしている当社。
店舗拡大に伴い新しいポジションも続々と生まれており、
やる気と実力でどんどん上に登っていける環境です。
店長・料理長だけでなくエリアマネージャーや
新業態開拓や商品開発、人材育成など本部の他部署への転身も可能です。

ベテラン調理師から技術を学べる調理講習会や
食材知識や料飲知識などを学べる研修制度など
様々なスキルを磨けるのも当社の強み。
中には独立をして自分の店舗を持つことに成功した方もいます

【お任せするお仕事】
まずはお客様のご案内やオーダー確認、ドリンクのご用意など
一般的なホール業務からお願いします。

店長昇格後は、アルバイトの指導や発注など
店舗運営全般に仕事の幅を広げて頂きます。

「店舗マネジメントの経験がない」
「飲食のアルバイト経験しかない」という方も
独自の充実した研修制度があるのでご安心ください。

売上・利益などの管理やスタッフとのコミュニケーションなど、
店舗運営の基礎から丁寧にお教えしていきます。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎英語力不問学歴不問

学歴不問 / 経験者のみ募集
<20～30代活躍中>
以下にあてはまる方を募集します
・店長業務に挑戦したい方
・飲食店のホール業務やその他接業の経験者の方
※アルバイト経験のみの方も歓迎
※店長経験者優遇

<以下の方はなお歓迎>
・コミュニケーション力がある方
・物事を柔軟に考え、意見を素直に受け入れられる方
・転勤可能な方は優遇します（寮完備）

募集人数・募集背景

増員

サントリーグループとしてレストラン、
バー、イタリアンや居酒屋など
飲食を中心に約70の業態を展開する当社。
お客さまからのご評価も高く事業も好調で、
さらなる拡大を図るため新たな社員を募集します。

【雇用形態】正社員
※研修期間（2～3ヵ月間）は時給制（1，300円～）での勤務となります。

【選考フロー】
＼面接1回、内定まで最短2週間／
STEP1 書類選考
STEP2 面接
STEP3 内定
※面接時、履歴書(本人写真貼付)をご持参ください。
※面接日・入社日はご相談に応じます。

勤務地

Ｇ８富士カントリークラブレストラン
静岡県富士宮市北山7426-63
※自転車・バイク・マイカー通勤OK
（店舗により異なりますので面接時にお気軽に相談ください）

勤務時間

シフト制
6～17時の間で実働7.5時間/休憩1時間

※場合により夕方からの勤務の日も有
※勤務店舗によって異なります。
(勤務地や働き方の希望に合致している他店舗があれば、
そちらでの勤務も相談可能です。)

給与

月給 241,000円～ 265,000円（※想定年収 3,500,000円～）
※年齢を考慮しての加給あり
※上記には固定残業代38000円～41000円・25h分が含まれます。超過分は別途全額支給。

※想定残業時間数は35時間～45時間となりますので、上記月給に10～20時間（1万5000円～3万3000円）の残業代が加算されます。

- 店長に昇格すると
月給30万円～（固定残業代7.8万円以上・45h）

年収例
500万／30代・入社5年目・店長3年目（月給31万円＋諸手当＋賞与年2回）

【入社後の昇給について】
毎年４月に昇給があります。また賞与は２年以降に成果給が加算される場合がございます。入社後、収入が上昇する制度になっているのでご安心ください。
※他社で店長経験がある方は1年を目安に店長へ就任可能です。

休日休暇

年末年始休暇

・シフト制（月8日）
・年末年始
・有給休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・育児休暇
・介護休暇

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり

・昇格年1回
・賞与年2回
└店長／33万円×2回、副店長／30万円×2回)
└プラスで別途成果給＋業績賞与あり
・交通費全額支給
・社会保険完備
・独身寮完備
・食事手当（無料の賄いあり）
・役職手当
・結婚祝い金
・単身赴任手当
・赴任旅費
・残業手当
・厚生年金基金
・キャリア自己申告制度
・サントリー厚生施設利用
・サントリー共済会加入
・退職金制度・報奨金制度（正社員のみ）
・財形貯蓄制度
・社割制度
・ベネフィットワン加入
・10・20・30年勤続表彰

<資格取得支援>
プロとして仕事をしていくために、
資格の取得などで自分の価値を上げていくことはとても大切です。
ダイナックではソムリエやワインエキスパート、ふぐ調理師免許など、
仕事に関わる専門資格をとる皆さんをバックアップしています。

写真

ゴルフ場併設のレストランのため、早番は早朝からの勤務になります。終わりの時間は遅番でも夕方のため、健康的な生活を送れます。
料理人の技術を競い、高め合う「商品開発コンテスト」など、競い合い、技術を高め合える制度があります。ぜひ参加してみてください(^^)
後輩社員の育成も大事な仕事。毎年新入社員が入ってくるので、学んだことは次世代にも引継ぎをして提供サービスの品質向上につなげていきましょう。
生産者の想いも大切に、食材を活かしきることにこだわるのがダイナックのスタイル。責任を持って日々の業務に取り組んでいきます。
食品の衛生管理も制度を整え、徹底しています。友人や家族など大切な人も自信を持って呼べるような商品を提供します。
店舗をまたいで、ダイナックとして、一つのチームになりスポーツをすることもあります。共通の趣味の仲間もきっと見つかると思いますよ(^^)

こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。
応募はお早めにご検討ください。

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飲食の仕事を長く続けられる
仕組みと社員への想いが
当社にはあります。

サントリーグループの一員として、多業態の飲食店経営などを手がける当社。
情勢の変化の中でも社員全員の給料満額保障や
力量のある若手社員が管理職につける環境の整備など、
安定性と働きやすさを確保。
平均勤続年数約15年と、長く活躍できる仕組みが整っています。

会社名	株式会社ダイナックホールディングス
事業内容	・「響」「魚盛」「鳥どり」などの多業態飲食店の経営・ゴルフクラブレストラン等の運営受託・道の駅・サービスエリアの運営

会社について詳しく見る

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応募定員あり：定員になり次第掲載終了

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