仕事内容
-
◇当社が展開する大手FC店、オリジナルブランドの店舗の正社員として
幅広い店舗運営に携わっていただきます。
■オリジナルブランド
◎『Lad's ブランド』
超炭酸ハイボールや手作りピザをはじめ
お店ごとに地域特性に合わせた独自メニューを展開しています。
【具体的な仕事内容】
◎接客サービス
◎アルバイトスタッフの採用・教育
◎売上管理
◆手厚い研修でゼロからのスタートを応援！
▼入社後
まずは4ヶ月の研修からスタート。
レジのシステムやドリンクや料理の作り方など、
店舗運営に必要なノウハウをイチから学びます。
▼慣れてきたら
スタッフの教育・シフト管理などの業務もお任せします。
その後は副店長として発注管理やシフト作成など、マネジメント全般を学びます。
◆社員の頑張りはしっかり還元しています！
例えば――
★日々の予算をクリアするごとに、毎月の給与にインセンティブとして加算。
★家族手当や住宅手当、両親へのプレゼントなどに対する会社支援も充実。
飲食業界に魅力を感じ、
この世界で長く活躍したいという社員みんなの意見を尊重して
働きがいのある会社を作っています！
男女比7:3
平均年齢26.4歳、社員の80%が20代です。
他のブランドも随時募集しています。
詳細はコチラ
https://dream-double.jp/tenpo.html
応募資格・条件
高校生歓迎既卒・第二新卒歓迎シニア歓迎副業・WワークOK英語力不問未経験OK学歴不問
-
学歴不問 / 未経験OK
【未経験・第二新卒・フリーター大歓迎】◆明るく楽しみながら仕事がしたい方◆「ありがとう」と言われるのが好きな方 ◆現場は20～30代が中心です！
★未経験者・第二新卒・フリーター大歓迎！
★経験をお持ちの方は優遇します。
【こんな方なら大歓迎♪】
◎飲食業にご興味のある方
◎「ありがとう」と言われるのが好きな方
◎将来自分のお店を持ってみたいな～と思っている方
◎「もっとこうしたら良いのに！」とアイデアを活かして働きたい方
◎人と接することが好きな方
◆新しいことにもチャレンジできる環境です！
「将来、自分のお店を持ちたい――」
「新業態に挑戦したい――」
「オリジナルメニューを考案したい――」
など、私たちは社員の”実現したい夢”を何より大事にしています。
社員の声が届きやすい環境ですし、
実際に夢を叶えた社員がたくさんいます！！
あなたも当社で叶えたい夢を見つけませんか？
募集人数・募集背景
増員
- 新店舗オープンにより、オープニングスタッフを募集しています。
3名から5名の採用を予定しております。
勤務地
駅から徒歩5分以内転勤なし
- Lad's de LIVE飯田橋店
東京都渋谷区宇田川町13-11 KN渋谷ビル B1F（最寄駅：渋谷駅）
Lad's GARGAE渋谷店
アクセス
- 最寄駅
各渋谷駅 徒歩1分
勤務時間
- シフト制
店舗営業時間：11:00~24:00
シフト制（8時間を原則とする）※変形労働時間制
給与
-
月給 260,000円 ～ 550,000円 （※想定年収 3,500,000円 ～ 7,500,000円）
未経験者歓迎
年収例
- 3,500,000円 / 入社1年目・(新卒入社)
4,200,000円 / 入社1年目・中途入社
4,800,000円 / 入社6年目・店長
休日休暇
- ■シフト制（月8日～9日）
※プライベートの予定なども考慮して決定します。
■有給休暇（6日以上の連続休暇を取得可能）
■特別休暇（年4日、当人の記念日などで取得可能）
■慶弔休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり服装自由
- ■制服支給
■社員旅行（韓国、タイ、シンガポール、セブ島、香港、グアム、台湾など毎年必ず海外へ！）
■保養所（九十九里 ※希望者とその家族を募り、年1～2回ほどBBQを開催）
■企業主導型保育所の提携あり
■食事補助
■独立支援制度
■懇親会
■資格取得支援制度（酒類や食品衛生の資格試験の受験料を負担）
■フィットネスジム無料利用
■社員割引（自社店舗での飲食は最大30％オフ）
■社員向け賃貸物件紹介（物件によっては仲介手数料0円の場合も！）
※物件探しもお手伝いいたします！
■新規事業支援制度
■ 服装自由
採用フロー
下記、「応募する」からご応募ください。
採用担当から３営業日以内にご連絡差し上げます。
応募→面接（一回）→内定
応募から内定まで1週間を想定しております。
不明点、質問等ございましたらどうぞご遠慮なく申しつけ下さい。
ご応募お待ちしております。
