FPサービス株式会社の採用・求人情報

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FPサービス株式会社
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
わたしたちの想い
安心で心豊かな質の高い人生のために
安定した医療分野で、IT技術を活用し、経営コンサルティングで成長する当社
多くの医師があなたを待っています
ABOUT
わたしたちの会社のこと
当社はクリニック開業と開業医および医療法人に対するコンサルティングに特化しています。
開業、医療法人化、医療法人の運営管理、金融商品、ITなど様々な分野の集合体です。
ドクターの良きパートナーとして医療分野に貢献しています。
ドクターの経営とお金の相談に乗るので、高い専門性と経験が求められます。
なにより「真摯」であることが求められます。
  • ドクターの安心のためのお手伝いFPサービス株式会社はドクターを対象にした、お金や診療所経営のコンサルティングを専門領域としております。
    ドクターの様々な不安を解消し、安心して医療に専念できるようお手伝いすることが私たちの使命です。
  • クリニック開業はスタート地点

    FPサービスは、クリニック開業後の経営サポートが本業の会社です。
    クリニック開業のお手伝いでは、開業後の経営、将来の医療法人化など、開業後円滑にクリニックを経営できるよう、先々を視野に入れたコンサルティングを行っています。
BUSINESS
部署紹介
ドクターの安心のためのお手伝いするために
当社は5つの部署が親密に連携し、協力しながらコンサルティングをおこなっています。
  • 開業コンサルティング部
    開業場所の調査、事業計画、銀行からの融資、医療機器の選定、スタッフ採用など、クリニック開業に必要なあらゆる事柄についてコンサルティングをおこないます。
  • 経営コンサルティング部
    開業時に必要な、保健所や厚生局などへの届出支援や、開業後の医療法人設立や相続対策などに関するコンサルティングを行っています。
  • ファイナンシャル業務部
    開業時、医療法人化、リタイアなど、ドクターやそのご家族のライフステージに合わせた最適なお金のサポート、リスクマネジメントを提案しています。
  • ITソリューション部
    クリニックの集患のため、今やホームページは生命線と言っても過言ではありません。患者様にとってわかりやすいHPを作ることで、クリニックに様々なメリットを還元することができます。
MEMBERS
メンバー紹介
先輩社員に聞く、仕事のやりがいとFPサービスを選んだ理由
  • ファイナンシャル業務部
    証券会社、損害保険会社を経て、FPサービスに入社。
    前職では、証券や保険などコンサルティングの一部でしかないということに非常に物足りなさを感じておりました。よりお客様の根幹からコンサルティングを行えないかと転職活動をしていく中で、FPサービスと出会いました。
    FPサービスでは証券仲介や保険、自身の経験してきたキャリアがどちらも活かせることが出来、よりお客様の懐に入ったコンサルティングができると感じ、入社を決意いたしました。
  • 経営コンサルティング部
    早稲田大学卒業後、新卒入社。経営コンサルティング部の仕事は大きく2つ。まず一つ目は、法務面のサポート。診療所開設、医療法人設立の際や、その後の運営・管理を行います。二つ目は、経営面のサポート。決算報告書などの関連書類を読み込んだり、実際にドクターと話をする中で、問題やドクターが望む「クリニック体制」の実現のため提案を行います。
    開業や医療法人設立は、ドクターにとっては人生の大きな転換期。その後の運営でも密になって支えていけることは、責任重大ですが、大きなやりがいです。
  • 開業コンサルティング部
    銀行勤務を経て、FPサービスに入社。
    これまでの銀行勤務経験で「お客様の立場に立った営業」ができていないと感じておりました。お客様ともっと真摯に向き合いたいという思いから経営コンサルティングの仕事に興味を持ち、転職活動をする中FPサービスとの出会いがありました。
    普段は一患者としてクリニックを利用し、ドクターと会話をするわけですが、この仕事ではドクターが不安を抱えながら開業を進めていく一大時期に幅広い業務に対応でき、開業まで至った際のドクターからの感謝の言葉をいただけることがこの仕事のやりがいです。
  • 開業コンサルティング部
    農学系大学を卒業後、新卒入社。
    入社の理由のひとつは、企業理念『お客様と共に、安心で心豊かな質の高い人生の実現を目指し、社会に貢献し続けます』という点で共感したから。
    人それぞれ幸せに思うことは異なります。
    そのため、お客様一人ひとりに対してそれぞれのサービスを行うことが大切であると考えます。言葉にすることは簡単ですが、それが実現できるのかどうかは、企業の根本的な考えによるのだと思います。社員に対してもお客様と同じ『質の高い人生』を課すFPサービスであれば、『お客様のための』サービスが出来るのではないかと思ったからです。
PHOTOS
社内風景
2014年9月に移転した綺麗なオフィスです。
  • 受付

    扉の前のインターフォンからお呼び出しください。
  • 働きやすい執務スペース

    明るく広々とした執務スペースです。社長との距離も近いので、何かあればすぐに社長に相談ができます。
  • ミーティングルーム

    社員同士の簡単な打ち合わせなどを行います。
    ランチタイムにはここで雑談をしながら食事する社員の姿も。
  • 会議室

    ドクターとの面談や社内の会議などをおこないます。
MORE INFO
企業哲学
お客様と共に
安心で心豊かな質の高い人生を実現する
残業が少ないのも、長期休暇が取れるのも、
社員とお客様のための取り組みです。

FPサービスでは1995年の創業以来、「お客様と共に安心で心豊かな質の高い人生を実現する」という企業哲学のもと、
医師開業の支援を行なってきました。
お客様に満足いただくためには、まず働くスタッフが質の高い人生を実現できていなければいけないと考えています。 

そのため、私たちは仕事も人生も楽しめる環境整備に力を注いできました。
例えば、残業を減らす取り組み。
また、夏休みには特別休暇を2日付与し、有給休暇を含めて9日以上のお休みを取ることを推奨。
さらに男性でも女性でも、家庭を大事にしてほしいという思いから、
子育てと仕事を両立できるよう、手当や休暇などの面で積極的に応援しています。
BENEFITS
安心で心豊かな質の高い人生
わたしたちの企業理念は、「お客様と共に安心で心豊かな質の高い人生を実現する」
お客様だけでなく、社員ひとりひとりが「安心で心豊かな質の高い人生」を手に入れるために会社もバックアップをしています
  • 夏休みは10連休
    夏休みは10連休取得を推奨

    社員のリフレッシュとパワーアップのために夏休みは、1年を通じていつ取得しても良いことにしています。
    また夏季休暇と合わせて有給休暇を3日以上取得し、10連休するよう推奨しています。
  • ムダな残業は禁止
    有給休暇は1日単位で取得可能。
    時差出勤を導入して、残業時間が増えない仕組みづくりをしています。

    ドクターとの面談終了時間が遅くなりそうな場合は、あらかじめ出勤時間を遅くして残業にならないよう調整します。
    深夜残業の禁止、長時間の残業の抑制など、メリハリをつけて仕事をしています。
    有給休暇も1時間単位で取得できるので、時差出勤や時間有給と組み合わせて、負担ない働き方を実現しています。
  • 子育てを応援します
    女性社員であれば、結婚して子供が生まれても、仕事を続けてもらいたいのは当然のこととして、個別の事情に配慮しながら、バックアップします。

    男性社員も、家族との時間を大事にしてもらえるようお休みの取得を推奨、多くの先輩社員が活用しています。
  • 学び続けて自己成長
    コンサルタントとして知識を増やし、自己研鑽に励むことが大事なのは言うまでもありません。

    社外研修で、多くのプログラムを自由に学ぶことが可能で、活用している先輩社員多数。
COMPANY
会社情報
会社名 FPサービス株式会社
企業
WEBサイト
http://www.doctorsupportnet.jp/rec/index.html
企業
SNS
所在地 東京都中央区日本橋茅場町1-13-13七宝ビルディング5階
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