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株式会社エルアンドジーの採用・求人情報

MESSAGE

お客様の笑顔のために、まずは社員の笑顔を作りたい。

■。. 社員満足が第一、という揺るぎない信念 .。■
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これが、私たちの根本にある考えです。社是に「売って喜び、買って喜ぶ」と掲げるように、お客様に心から喜んでいただくことが商いの本質。ですが、そのためにはまず、
働く社員自身が笑顔でいられる環境が不可欠だと信じています。

■。.「働きやすさ」への投資は惜しまない .。■
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「夏の厨房が暑すぎる」と聞けば、すぐに対応を検討。「店舗の設備が壊れた」と報告があれば、大急ぎで修繕します。社員旅行や社長との昼食会を定期的に開くのも、風通しの良い関係性を築くための大切な投資だと考えています。

■。. スキルよりも「誠実さ」を問う理由 .。■
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社員を大切に想うからこそ、周りの人に公平に接し、日々の業務に真摯に向き合い、仲間やお客様を大切にする人を評価します。「どんなに仕事ができる人でも、道理に反することは認めない」というのが揺るがぬルール。ちょっと厳しく聞こえるかもしれませんが、だからこそ、誰もが安心して働ける公正な職場となっているのです。

■。. 未完成だから面白い、第二の創業期 .。■
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数年前から、労働環境に関して大幅な改善を行なっている当社。社員には喜ばれていますが、まだ道半ば。完璧な会社ではないかもしれません。でも、だからこそ面白いのです。

MORE INFO

先輩たちの声

給与や休日も大事。でも、本当に長く働く上で大切なのは、「誰と働くか」ではないでしょうか。ここでは、求人票の条件だけでは伝えきれない、私たちの最大の自慢である「人」の魅力について、現場のリアルな声をご紹介します。

★もう一度、飲食で頑張ろうと思えた。
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実は以前の職場で働き方や人間関係に悩み、一度は飲食の道を諦めかけました。でも、やっぱり好きで…。そんな時に出会ったのがこの会社です。

アルバイトとして入った店の雰囲気が、とにかく圧倒的に良かった。「些細なことでもしっかり褒めてくれるし、ダメなことはちゃんと指摘してくれる。社員とかバイトとか関係なく、みんなが本当に仲が良い」。

ここでなら、もう一度頑張れる。そう確信して、正社員になることを決意しました。（20代／店舗スタッフ）
★「店長、休んでください！」が自然に言える。
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急に人手が足りなくなって、店長が無理してシフトに入っている姿を見ると、「何とかしなきゃ」って思うんです。

そんな時、ウチの店ではアルバイトの子が「店長、ここは任せて休んでください！」って、自ら代わってくれる。日頃から店長がみんなを気遣っているのを知っているからこその、信頼関係の証だと思います。

自分のことだけでなく、自然に周りを助け合えるのが当たり前の職場です。（20代／店舗スタッフ）
★社長がキャリア相談に乗ってくれる。
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社長との距離がすごく近いのは、ウチならではの魅力かもしれません。

社員旅行や会議には必ず参加してくれますし、年に1回の昼食会では、僕らみたいな一般社員とも気さくに話をしてくれます。「最近どう？」「何か困ってることはないか？」って。

悩みを相談すると、「君だったら、こうした方がもっと良くなるんじゃない？」と、一人ひとりの個性に合わせてアドバイスをくれるんです。（20代／店舗スタッフ）
★「もっと良くしよう」って、みんなが本気。
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当社の労働環境は劇的に変わり始めています。社長を中心に、会社全体が「会社をもっとよくしよう」をいう意志を持って動き始めているんです。

もちろん、まだ完璧じゃありません。でも、完成された会社に入るより、自分たちの手で会社を創っていく今のほうが、何倍も面白いし、やりがいがありますね。（40代／エリアマネージャー）
★ミスをしても、前向きになれる場所。
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仕事でミスをしてしまった時、ただ怒られるだけじゃなかったんです。もちろん注意はされますが、その後に「どうしてミスが起きたか」「次はどうすれば防げるか」を一緒に考えてくれました。

さらに、私の良いところをちゃんと見てくれて、「ここはすごく良いね！」と褒めてくれたんです。

ちゃんと見てくれているんだ、と嬉しくなりました。この経験から、もっと頑張って貢献したいと思えるようになり、仕事へのやりがいと責任感が一層強くなりましたね。

（10代／店舗スタッフ）

COMPANY

会社情報

会社名	株式会社エルアンドジー
事業内容	飲食店、及び中古ゴルフ用品販売店の運営
企業 WEBサイト	http://www.la-ge.net/corporate/gaiyo.html
所在地	兵庫県加古川市平岡町新在家117