-採用ガイド-
たとえば、Indeed（インディード）で求人を掲載し、人員が充足したのに応募が来てしまった…ということはありませんか。じつはIndeed（インディード）は掲載期間がないため、掲載終了の対応をしない限り、求人は掲載されたままになります。
この記事では以前にIndeed（インディード）に掲載した求人を削除する方法を解説します。削除方法を知らないと充足した求人に応募が来てしまい、求職者にマイナスのイメージを与えてしまいかねません。求人の削除方法を覚え、採用活動を円滑に進めましょう。
もっと応募数を増やしたい方は、無料で求人が出せるengage（エンゲージ）に登録を。Indeedだけではなく、スタンバイ、Googleしごと検索、求人ボックスなど、今話題の求人サービスに自動掲載されます。
engageは東証一部上場のエン・ジャパンが手掛けるサービス。現在40万社が利用しているので、安心して利用できます。登録はわずか30秒。
- どうやってIndeedに求人掲載したのか確認しよう
- Indeedに求人を直接投稿した場合の削除方法
- Indeedのアカウント閉鎖はもったいない！
- クローリング型で自動的に掲載されている場合の削除方法
- 40万社以上が導入済みのengageを使って、無料で求人を出しませんか
- engageはリスクがない
どうやってIndeedに求人掲載したのか確認しよう
まず求人を削除するにあたって確認するべきものは、どのようにIndeedに求人を掲載したか。Indeed（インディード）の求人の掲載方法は2つあります。
■Indeedに求人を直接投稿した場合
Indeed（インディード）のサイトを訪問し、求人を作成したパターンです。下記のように、Indeed（インディード）の求人フォーマットなどに沿って求人を作成した覚えはありませんか。
■クローリング型で自動的に掲載されている場合
こちらはIndeed（インディード）で求人を作成した覚えがないのに、Indeed（インディード）に自社の求人が掲載されているパターンです。たとえば、「ハローワークで求人を掲載したことがある」「大手転職サイトなどに求人を掲載した経験がある」「ホームページで求人情報を掲載している」といった場合は、自動的に求人情報が収集され、Indeed（インディード）に求人が掲載されている可能性があります。
どちらの掲載方法をしたのか、それによって対処法が変わりますので、まずは掲載方法を思い出してください。
Indeedに求人を直接投稿した場合の削除方法
①アカウントをもったまま、求人を削除する方法
Indeed（インディード）で求人を直接投稿した場合の削除方法について記載します。まずは、Googleなどの検索エンジンで、「Indeed」もしくは「インディード」と検索。中に入り、右上の赤枠で囲った「ログイン」をクリックします。
すると下記のようなアカウント画面が出てくるので、登録したアドレスや、パスワードを設定してください。
ログインしたら「求人タブ」をクリックします。「ステータス」をクリックして、「休止中」「募集終了」を選択。ステータスで「休止中」を選択すると、一時的にIndeed（インディード）で求人の掲載がストップになります。
また求人を復活させたい場合は、該当の求人のステータスで「募集開始」をクリックし。この先も掲載する予定がない求人であれば、「募集終了」を選択。管理画面上から求人が削除されます。
②Indeedのアカウントを閉鎖することで、求人を削除する方法
Indeed（インディード）のカスタマーサポートに連絡するだけでOKです。30秒ほどで手続きが完了します。無効化の手続は、まずは こちらのページをクリック。すると下記のページに遷移します。
「属性を選んでください」の項目に、「採用企業または広告掲載企業」を選択します。次に「お問い合わせ内容」の項目で「お問い合わせ内容」を選択。入力項目が表示されるので、氏名、会社名、電話番号を入力。お問い合わせ内容にアカウント利用停止希望と記載し、リクエスト送信します。これでアカウントの無効化は完了です。
Indeedのアカウント閉鎖はもったいない！
アカウントの閉鎖方法を記載しましたが、正直な話、Indeed（インディード）のアカウント閉鎖はおススメしません。なぜならIndeed（インディード）は無料で求人を掲載でき、ちゃんと応募も集まることができるから。
さらに上述したように、求人の掲載も自分のタイミングで止めることもできます。また採用のニーズが生まれた時は、いつでも好きなときに求人を掲載できます。アカウント登録しておいても費用は発生しませんので、リスクはナシ。そのため、アカウントは閉鎖せずに持ってくことをおススメします。
Indeedについてさらに詳しく知りたい方は、【これさえ読めばOK】Indeed(インディード)とは？｜仕組み・特徴・掲載方法を解説をご覧ください。
クローリング型で自動的に掲載されている場合の削除方法
Indeed（インディード）に求人を掲載した覚えがないのに掲載されている…。その場合は、クローリング型での掲載の可能性が大。たとえば、転職サイトに求人を掲載したら、その内容がIndeed（インディード）に掲載されていたり、採用サイトの求人情報がIndeed（インディード）に掲載されていたりするのが、クローリング型です。
簡単に説明すると、Indeed（インディード）は、Web上にある様々な求人情報を自動収集する仕組み。Web上に出ている自社の求人情報は自動的にindeed（インディード）に収集され、サイト内に掲載されるわけです。
このような、クローリング型で掲載された求人を削除するには、掲載もとの求人を削除しなければなりません。転職サイトなどに掲載した場合は、掲載が終われば自動的にIndeed（インディード）での掲載も終了になります。
ハローワークの場合は、更新しなければ求人の掲載期間は3ヶ月ですので、それを過ぎれば自動的に求人が削除されます。ただしホームページで求人情報が掲載されている場合は、ホームページを修正しなければならないので注意が必要です。
そのため、ホームページの制作・運用などを制作会社に頼んでいる場合は、修正にお金が発生してしまうかもしれません。
40万社以上が導入済みのengageを使って、無料で求人を出しませんか
Indeedだけで求人を出すよりも、応募数を増やす方法があります。それは『スタンバイ』『Googleしごと検索』『求人ボックス』などの話題の求人サービスに無料で求人を出すこと。これらのサービスは、今急速に利用者数を伸ばしているので、使わない手はありません。
しかし、１つずつ求人サービスに求人を出すのは、面倒なのも事実。そこで、engage（エンゲージ）を利用するのがおすすめです。
engage（エンゲージ）は東証一部上場のエン・ジャパンが手掛けるサービスで、すでに40万社以上が利用している採用を支援してくれるサービス。このengage（エンゲージ）で無料で求人を出せば、上記の求人サービスに、まとめて自動掲載される仕組みです。
engageは、採用サイトも無料でつくれる
engage（エンゲージ）は、求人を掲載できるだけではなく、無料で採用サイトも作成できます。しかもプログラミングなどの知識は不要。誰でも簡単に10分程度で完成します。
採用サイトをつくるテンプレートが用意されているので、それに沿って、デザイン・文章・写真を選んでいくだけ。サクッと採用サイトを作れます。
採用サイトは制作会社に依頼すれば数十万円はかかりますし、作成にも数か月かかりますが、engageであれば、無料で10分で作成できるのです。
下記のサイトもengageでつくったものです。
プログラミングなどの特別な知識はまったく必要ありません。誰でも簡単につくれるのが特徴です。
またコンテンツも簡単に作れるようになっていて、「MESSAGE」「事業内容紹介」「一緒に働く仲間」「写真で職場紹介」など、様々なコンテンツをテンプレートで用意。誰でも簡単に採用サイトが作れるようになっています。
『スタンバイ』などにも求人を掲載できるから、応募効果アップ！
前述したように、engageで求人を作成すれば、自動的にIndeed（インディード）に求人が掲載される仕組みです。
それだけではなく、『スタンバイ』や『Google しごと検索』『求人ボックス』などの求人サービスにも、作成した求人が自動的に掲載される仕組み。複数の求人サービスに掲載されるため、露出度があがり、応募を期待できるのです。
条件に合う求職者にDM（ダイレクトメッセージ）を送れる
engage（エンゲージ）を使うと、求職者に無料でDM（ダイレクトメッセージ）を送れます。DM（ダイレクトメッセージ）とは条件に合う人材に対して、企業柄オファーを送ること。
engage（エンゲージ）はエン・ジャパンが手掛けるサービスなので、会員数700万人以上を誇る『エン転職』ユーザーの中から条件に合う方に、無料でDM（ダイレクトメッセージ）を送ってアプローチが可能（週に10通）。希望に合う人材を効率的に採用できます。
これらの機能はほんの一部。詳しく知りたい方は、下記をご覧ください。
engageはリスクがない
無料で利用できるので、リスクなし
採用サイトを作れて、求人もつくれて、様々な求人サイトに掲載される。ここまで色んな機能が使えるのに、無料です。本当にゼロ円で利用できます。もちろん採用したあとに費用がかかることもありませんので、ご安心ください。
東証一部上場のサービスだから安心
engageは、東証一部上場の人材総合サービスを展開しているエン・ジャパン株式会社が展開するサービス。大手企業をはじめ40万社以上が利用しています。
また、国内NO.1の採用支援ツールなので「心覚えがないのにお金を請求された…」なんてことは絶対にありません。無料で安心してご利用いただけます。
無料で利用できる理由
無料でサービスを提供できる理由は、有料サービスを用意しているからです。効果をより出すための機能や採用活動をラクにさせる機能などが豊富にあり、希望された場合に利用できる仕組みです。まずは無料でengageの使いやすさを実感してください。
費用を抑えて採用させるなら、ぜひengageに無料登録を。登録は30秒で完了でき、すぐに求人を作成し、掲載をスタートできます。無料だからリスクはありません。もちろんご利用して合わなければすぐに退会もできます。
でも、きっと貴社の採用活動にお役に立てます。40万社が利用する理由が分かるはずです。
