engage(エンゲージ)の求人をGoogle しごと検索に掲載する方法

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・engage(エンゲージ)を使ってGoogle しごと検索に求人掲載したい

・engage(エンゲージ)を使ってGoogle しごと検索に掲載するメリットは?

・そもそもengage(エンゲージ)もGoogle しごと検索もよくわからない

 

こういった方に向けて、記事を書いています。最近よく耳にするようになったengage(エンゲージ)。じつはengageを使えば様々なことができるのを知っていますか。

 

この記事では、engage(エンゲージ)を使って、Google しごと検索に求人掲載する方法を詳しく解説。画像と文章で丁寧に説明していきますのでご安心ください。スムーズに求人が掲載できるはずです。

 

記事を読まずに、すぐに無料で求人を掲載したい方は、下記からご登録を!Google しごと検索をはじめ、Indeed、LINEキャリア、Yahoo!しごと検索、求人ボックスにも対応できます。

 

Google しごと検索に無料で掲載する

※Google しごと検索の掲載条件を満たした求人に限り、対応されます。 

 

【おさらい】engage(エンゲージ)って何?

engage(エンゲージ)は、東証一部上場のエン・ジャパンが運営している採用支援ツールです。サービス開始から3年で導入社数は24万社を突破。大企業、中小企業を問わず、採用活動をしているあらゆる企業にご利用いただいています。

 

サービスを一言でいうと、無料で採用できるツール。具体的には、採用サイトの作成や求人掲載、応募者管理、スカウトメール送信など採用活動には欠かせない機能が基本無料で使用できるのです。もちろん無料で求人を掲載して、採用後に費用がかかるなんてことはありません。何名採用したとしても0円。24万社の企業 に利用されている確かな理由があるのです。

利用企業急増中のGoogle しごと検索(Google for Jobs)とは?

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Google しごと検索はGoogleが手掛けている求人サービスです。アメリカではGoogle for Jobsの名称でサービスを展開されています。

 

サービスの特徴は、Web上にある求人情報を自動で集めてきて、Google しごと検索のプラットフォーム内に表示させること。下記のようにGoogleで「東京 営業」とキーワード検索すると、求人サイトのように求人が表示。プラットフォーム内に検索に近い求人が一覧で表示される仕組みです。

 

Google しごと検索


何がすごいのか。それは、求職者にとって仕事探しが圧倒的にラクになったこと。求職者はこれまで求人サイトをいくつも訪問して仕事を探していましたが、Google しごと検索を使えば、各社の求人サイトに掲載されている求人、採用サイトの求人情報などが集約されているので、わざわざ複数のサイトを訪問して探す必要がなくなったのです。

 

 

この仕事の探しやすさが支持され、今注目を集める求人サービスとなっています。利用者が増えているので、Google しごと検索に求人が掲載されていると、求職者から見つけてもらいやすくなり、応募が期待できるというわけです。

Google しごと検索に無料で掲載する

※Google しごと検索の掲載条件を満たした求人に限り、対応されます。 

 

engage(エンゲージ)の求人をGoogle しごと検索に掲載できるの?

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では話題のGoogle しごと検索に求人を掲載するには、どうすればいいのでしょうか。求人サイトに求人を掲載するか、採用サイトを作って求人を掲載するかのどちらかです。しかし、どちらもお金がかかってしまいますよね。

 

そんな時はengage(エンゲージ)がおすすめです。じつはengage(エンゲージ)を使えば、簡単にGoogle しごと検索に掲載することができます。といっても、特別に何かをする必要はありません。engageを使って求人を作成するだけでOKです。前述した通り、無料で採用サイトがつくれて求人が出せるengage(エンゲージ)です。

 

ここからは、engage(エンゲージ)で求人を公開する方法を詳しく解説していきます。engage(エンゲージ)のアカウントを持っている方も、これから作る方も、画像とセットで説明していきますので、ぜひ参考にしてみてください。

STEP1 アカウント登録をしましょう(1分)

まずはアカウント登録から。まずはこちらから登録を進めてください。クリックすると、下図の画面がでてきますので、「会社名」「ご担当者名(姓・名)」「メールアドレス」「パスワード」などの必要項目を入力して登録ボタンをクリック。これで完了です。1分もかかりませんね。

アカウント登録画面

 

STEP2  採用ページ作成(5分)

登録が済みましたら、次は採用ページを作成する流れになります。「え、プログラミングとかできないだけど…」と思っている方もご安心ください。誰でも簡単につくれるようにデザインテンプレートを用意しています。

 

ですのでその中からお気に入りのデザインを選択するだけ。下図のようにデザインや写真を選択していきます。画像のアップロードができるので、独自のデザインにカスタマイズするもOKです。

 採用ページ作成1 

URLは自分で設定することもできますし、下図のように出てきた「おすすめ」の中から選ぶこともOKです。(こっちの方がラクです!)

 

採用サイト作成2

 

これで完了。5分もかからず採用サイトができました。もっとこだわって採用サイトを作成したい方は、下記記事をチェックしてこだわりのサイトを作ってみましょう。

 

 

STEP3 メールを確認しよう

このまま求人作成にいきたいのですがその前に1つだけやることがあります。登録したアドレスの受信フォルダへ行き、本登録を済ませましょう。さきほどアカウント登録をしていましたが、まだ仮登録状態ですので、本登録手続きへ。

 

engage(エンゲージ)から下記のようなメールが届いているはずですので、メールを開封してみましょう。メールにはリンクがあるので、URLを押せば本登録完了になります。件名:「engage(エンゲージ)」本登録のご案内

     メール認証

STEP4 求人作成をしましょう(10分)

管理画面に戻り、求人作成に移ります。こちらも作成はカンタンです。求人作成のフォーマットが用意されているので、それに沿って選択したり、入力していくだけ。下図のようにフォーマットに入力していけば、すぐに求人が完成します。求人がどのように仕上がっているのか見たい場合は、プレビューボタンから確認も可。修正は何度でもOK。もちろん費用はかかりません。

求人作成画面

 

つくった求人内容がOKでしたら、「編集を完了」ボタンをクリック。すると掲載ボタンがでるので、クリックすれば掲載完了。これで採用サイトでの募集が開始されます。

 

求人掲載ボタン


いかがでしょうか。このように登録から10分ほどで簡単に求人を掲載できます。これでWeb上で採用サイトが公開され、求人も掲載されている状態に。募集をスタートできます。

 

Google しごと検索に無料で掲載する

※Google しごと検索の掲載条件を満たした求人に限り、対応されます。 

 

Google しごと検索に掲載されるまで、どのくらいかかる?

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engage(エンゲージ)の求人公開から、Google しごと検索に掲載されるまでは、だいたい「1営業日」程度ですが、Google側の事情で反映に時間がかかることがあります。もし2日経過しても求人情報が反映されていなかったら、何らかの原因でGoogleしごと検索に掲載されていない可能性があります。

 

その場合は、考えられることとしては、Googleしごと検索のガイドラインに違反しているかもしれません。ガイドラインについて詳しく説明していきます。

Googleしごと検索に求人が掲載されていない。どうして?

Google しごと検索の掲載ガイドラインをチェックしましょう。1つでも当てはまる点があれば、ガイドラインに違反している可能性があります。

 

求人情報が「無効」となるケース

■求職求人フェアへの招待

■応募方法が示されていないリクルート業者の広告

■応募者のデータを収集するが、現在は採用を行っていない求人

■求人リストを装ったビジネスの広告

■直接応募ができず、やり取りを行うのに支払いが必要な求人情報

■ウェブサイトの内容とは大きく異なる偽の求人募集リンクの表示

■採用が終了した職種の求人情報(期限切れの求人)

■雇用を提供するのではなく求めている求人情報

■ユーザーを求人リストに誘導する求人情報

■求人情報のすべての内容を表示するために登録またはログインを要求する求人

■卑猥、冒とく的、不適切な言葉が使用されている

参照:Google Developers 求人情報

求人掲載にあたって、よくいただく質問

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ここからは、よくいただく質問についてお答えします。

engage(エンゲージ)から応募があると、どうなるの?

engage(エンゲージ)から応募が来たら、企業の管理画面に「応募者」の情報が届きます。同じ画面から「応募者」に直接メッセージを送り、面接日時の調整を行ないましょう。その後は、実際に面接等を行ない、採用選考を行なう流れとなります。

Google しごと検索から求人の掲載を落としたい。どうすればいい?

「採用ができたから求人を非掲載にしたい」など、求人の掲載を表示させたくない場合、簡単に設定いただけます。下図のように求人の「公開中」「非公開」を選べるので、「非公開」を選ぶだけ。後日また掲載したくなったら、公開ボタンを。とってもカンタンです。

公開、非公開ボタン

 

Google しごと検索に無料で掲載する

※Google しごと検索の掲載条件を満たした求人に限り、対応されます。 

 

その他にengage(エンゲージ)って何ができるの?

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無料でスカウトメールが送れる

また、会員数750万人以上を抱える『エン転職』のユーザーに向けて、スカウトメールを送ることが可能。条件を絞って採用したい人材にメールを送り、応募を促すことができるので、さらに応募に期待ができます。こちらも無料で行なえるサービスです。

 

話題の求人サービスに自動掲載される

「無料で求人掲載できるのは分かったけど、そもそも求職者に見てもらえないのでは?」とお考えの方も、ご安心ください。engage(エンゲージ)には、しっかりと求職者に見てもらえる仕組みがあります。

 

engage(エンゲージ)で求人を作成すれば、何もせずに『Google しごと検索』『Indeed』『Yahoo!しごと検索』、LINEがはじめた転職情報サービス『LINEキャリア』などの求人サイトにも求人が掲載される仕組みです。

 

engage連携サービス

動画面接も無料で使える

engageのアカウントがあれば、「動画面接」を利用することができます。動画面接とは、求職者に来社してもらわなくても、遠隔で面接が実施できるサービスです。場所・時間を選ばずに面接できるこの手法は、海外ではもちろん、日本でも導入が進んでいます。

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応募者が集まっても、面接の日程調整に時間がかかり、面接実施率が低くなってしまうケースがあります。遠方に住む応募者やどうしても日程が合わない応募者に対しては、動画面接が有効です。求職者はスマホからでも動画面接を受けられるので、負担も少なく面接実施率をUPできます。

※無料で利用できる件数・人数を超える場合はオプションサービス(有料)になります 

 

適性テストでミスマッチのない採用が実現できる

採用だけではありません。どんな人材なのかしっかり見極めるためにオンラインの適性テスト機能も付いています(※)。どのような性格なのか、どのような能力があるのか、人材に関する数十年のノウハウから開発されたインラインテストで、応募者の見極めまでをサポートします。こちらも無料から使用できます。

※無料で利用できる件数・人数を超える場合はオプションサービス(有料)になります 

 

入社後も退職リスクを可視化し、フォローできる

engageは、退職リスクを可視化できるツールと連携しています。せっかく採用したのに、すぐに辞められてしまったら困りますよね。入社した社員に定期アンケートを送ることで、退職リスクを可視化し、未然に対策を立てることができます。無料で利用できるので、求人の募集から、見極め、定着までを実現できます。

 

Google しごと検索に簡単に求人が掲載できるengage。無料で利用できるので、リスクはありません。もちろん、気に入らなければすぐに退会できるので、ご安心を。まずは気軽に無料で求人掲載を。きっと貴社の採用活動のミカタになるはずです。

 

Google しごと検索に無料で掲載する

※Google しごと検索の掲載条件を満たした求人に限り、対応されます。