採用をゴールとせず、育成まで考えなければいけない理由

人事担当者の中には、「欲しい人材を採用できたらOK」と考える人もいるかもしれません。しかし、採用をゴールとすることで、本当の意味で人事の役割を果たせるのでしょうか。この記事では、採用と育成における連携の重要性について説明しています。