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中途採用(正社員)

プライベートを大切にできる【訪問入浴の介護スタッフ】 / 株式会社ケアサービス

仕事内容
お任せするのは、寝たきりになっている介護が必要なお客様のご自宅に訪問をして、入浴のサービスになります。エリア制をとっておりますので、訪問するご自宅はある程度決まっています。1ヶ月間の同行研修と、マニュアルもありますので、仕事を着実に覚えて頂く環境はあります。

----仕事の詳細----
▼到着後、入浴に必要な道具類をおろし、室内に運ぶ
▼運び終わったら組み立て開始!
▼お客様、気持良くお風呂
▼口腔ケア
▼終了後、解体し、車に運び込む!!
あっという間の40分。1日7~8件を3人チームで訪問します。

【この仕事のやりがい】
★お風呂を運ぶ仕事ではありません。幸せを運ぶ仕事です。
普段、お風呂に入るのって、とてもリフレッシュになりますよね。普通に生活をしていると、お風呂に入ることは当たり前です。ただ、お客様はご自身でお風呂に入ることができません。だから、週に1回、2回でもお風呂に入ることでとても気持ちよくなって頂けるのです。訪問時に、恐い顔をしていた方も、お風呂に入って頂くと、朗らかな顔になって頂き、とっても喜んで頂けます。また、ご本人だけでなく、一緒に暮らしているご家族の方も、それをみて、本当に喜んで頂けます。自分の親、家族が気持ちよさそうにしている姿って、幸せですよね。だから、私たちはお風呂を運んでいるのではなく、幸せを運んでいるのです!

★仕事のメリハリがちゃんとしている
お客様に訪問する件数や時間は決まっているので、残業はほとんどありません。プレイベートが充実しますし、毎日家族とご飯をたべたり、だんらんの時間をつくれます。趣味に時間を使っても大丈夫です。体をきたえるために、ジムにいったり、つかれた体を癒すためにマッサージにいく方もいます!
応募資格
★要普自動車免許(AT限定可)
【学歴、経験、転職回数、ブランク、一切不問!】
20代~30代の方が幅広く活躍しています!
※介護業界の経験は一切不問です!
しっかりとサポートしますので、安心してご応募ください!
~こんな方、大歓迎です~
・今までサービス業の経験をしていて、安定して働きたい
・飲食サービス等で夜遅くまで働いて家族の時間がとれていない
・今までアルバイトをしていたが、正社員として働きたい
・残業がない環境で働きたい
・体を動かすのが好き
・誰かに喜ばれる仕事がしたい
募集背景
社会の高齢化が進む中、在宅介護を希望するお客様が増えています。その中で、生活の楽しみであるお風呂に入りたいというお客様が増えています。そのお声にこたえるために、訪問入浴サービスは成長を続けています!ともに成長をしてくれるスタッフを積極採用しています!
勤務地
■赤羽事業所:東京都北区中十条4-17-1コトニア赤羽内
■蒲田事業所:東京都大田区新蒲田3-15-7
■幸町事業所:東京都板橋区幸町48-5
■下井草事業所:東京都杉並区下井草4-4-4
■豊島事業所:東京都豊島区南大塚3-41-9 
■千束事業所:東京都大田区北千束2-15-12
■さくら事業所:東京都練馬区桜台1-4-2 1F
■弦巻事業所:東京都 世田谷区 弦巻1-47-12 NTT弦巻ビル
■西保木間事業所:東京都足立区西保木間1-23-4
■品川事業所:東京都品川区二葉3-30-3
■横浜南事業所:神奈川県横浜市南区永楽1-8 大鈴ハイム1F
■港北事業所:神奈川県横浜市港北区大豆戸町480-1
アクセス
■赤羽事業所:JR京浜東北線「赤羽駅」徒歩9分
■蒲田事業所:JR京浜東北線「蒲田駅」徒歩15分
■幸町事業所:東京メトロ「千川駅」より徒歩13分、東武東上線「大山駅」から徒歩14分
■下井草事業所:西武新宿線「井荻駅」より徒歩10分
■豊島事業所:JR山手線「大塚駅」より徒歩4分、東京メトロ丸の内線「新大塚駅」より徒歩5分
■千束事業所:東急大井町線「北千束駅」より徒歩1分
■さくら事業所:西武池袋線「桜台駅」より徒歩1分
■弦巻事業所:東急世田谷線 上町 徒歩6分
■西保木間事業所:東武スカイツリーライン「竹ノ塚駅」より徒歩12分
■品川事業所:東急大井町線「中延駅」より徒歩10分
■横浜南事業所:市営地下鉄「伊勢佐木長者町駅」より徒歩10分
■港北事業所:東急東横瀬「菊名駅」より徒歩9分
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※残業はほとんどありません。みんなプライベートの時間を大切にしています。
給与
【月収25万以上の社員可能!賞与あり!しかも夜勤なし!】
月給:220,360円以上
※処遇改善手当10,000円(毎月支給)含む
※別途、資格手当15,000円(毎月)、件数手当、役職手当、時間外手当、住宅家族手当等があります。
年収例
■スタッフ/380万円/介護福祉士保持、世帯主・扶養家族(妻1人・子1人)
■チーフ/400万円/世帯主・扶養家族(妻1人・子1人)
※上記2つの例で、時間外手当、件数手当、交通費は入れておりません
休日休暇
■完全週休2日制(日曜日と他1日)
■年末年始 
■年次有給 
■特別休暇 
■リフレッシュ休暇 
■産前産後休暇 
■生理休暇 
■育児休業 
■介護休業 
■子供の看護休暇
福利厚生
【福利厚生】
★平成28年度、賞与・処遇改善加算支給実績 58万4810円~60万2810円
■給与改定年1回
■定期昇給制度あり
■賞与 (当社基準に準ずる)
■介護職員処遇改善加算一時金支給
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■従業員持株会
■資格取得奨励制度
■各種研修制度
■勤続年数表彰(5年、10年、15年、20年、25年)
■社長賞表彰
■福利厚生(ベネフィットステーション)
■健康診断受診補助
■インフルエンザ接種補助
■退職金制度(当社規程に準ずる)
■制服貸与
■産休・育休制度
■時短勤務雇用制度
■社員紹介インセンティブ制度
■事故保険加入制度
■メンタルヘルスサポート

【キャリアステップ】
専門職の場合
▼介護職
▼所長
▼ケアマネジャー

管理職の場合
▼介護職
▼リーダー
▼所長
▼マネージャー
※他事業部への異動も可能です

本社スタッフ
▼介護職
▼本社スタッフ
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