仕事内容
- 【仕事内容】
・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。（担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など）
・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。
・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。
【ケアリッツのサ責業務の特徴】
・シフトは管理者が一元管理しているため、シフト作成の業務はありません。それに伴い、登録ヘルパーの希望休や新規利用者が増えた際にヘルパーを探す、という業務もありません。そのため、現場での介護サービスの提供に時間を割くことができ、お客様により寄り添った仕事をすることができます。
・各ヘルパーが記録はスマホで提出をするため、記録を集計する作業はありません。長い残業が発生しがちな月末の請求業務もIT化されているため、特に月末に業務が集中することはなく、残業が増えることもありません
【求める人材】
・今後、管理者やエリアマネージャーへと「キャリアアップ」したい方
・もっと利用者の方に「良い介護をしたい」と感じている方
・仕事の内容を給与面でも「しっかりと評価」してほしい方
・介護事業で「No1の会社」を作りたいと思っている方
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問
- 学歴不問 / 未経験OK
介護福祉士資格をお持ちの方
募集人数・募集背景
増員
- 業績好調、新事業所を年間20事業所ペースで拡大しているため、全事業所では毎月30名程度の募集をしております。
勤務地
駅から徒歩5分以内
- ケアリッツ木場
東京都江東区東陽3-8-5（最寄駅：木場駅）
アクセス
- 東西線「木場駅」徒歩2分
※会社支給の電動自転車で通勤できます。
勤務時間
- シフト制
勤務時間:8:00~20:00の間で実働8時間(シフト制)
完全週休二日制(曜日固定)
※夜勤なし!※早番遅番なし!
給与
- 月給 285,000円 ～ 367,000円 （※想定年収 3,420,000円 ～ 4,404,000円）
※選考時に、サービス提供責任者としての知識を確認する試験（30分）を受けていただきます。試験の合否によって、入社時の初任給が決まります。
・合格 月給285,000円以上
・不合格 月給260,000円以上
※不合格だった方は、入社後年2回行われる、サービス提供席者の昇格試験を受験することができます。
年収例
- 4,300,000円 / 入社1年目・サービス提供責任者
5,300,000円 / 入社3年目・管理者
6,500,000円 / 入社5年目・エリアマネージャー
休日休暇
年末年始休暇
- ◇ 年次有給休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 慶弔休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当てあり
- 電動自転車貸与
交通費支給（月上限3万円）
土日出勤手当（月最大6千円）
賞与年2回（3月、9月）
給与改定年1回（4月）
介護福祉士手当（月15,000円）
社会保険完備
超過勤務手当
退職金制度あり
資格取得支援制度あり
出産手当（一人につき5万円）
インフルエンザ予防接種補助金制度
部活動補助金
※社内「リアル脱出ゲーム」など、社員が楽しめるイベントが多数あります。
