株式会社ＢｒａｎｄｉｎｇＥｎｇｉｎｅｅｒの採用・求人情報

エンジニアと共に、未来に革命を。

We Are Engineering Company.
MESSAGE
Branding Engineerで
働くことの意義
誰も知らない新たなフェーズを、ともにつくる
「誰も知らない新たなフェーズを、ともにつくる」
Branding Engineerのリクルーティングに興味を持っていただき、ありがとうございます。
ハイレベルな価値を創造する事業化集団を結集するため、
ビジョンである「Break The Common Sense」を念頭にこれまで多くの方々に
Branding Engineerのチームとしてのトガりをお伝えしてきました。

BEは個を強く尊重し、個の強みを生かして成功へと導く集団です。
何よりも成果を重要視し、それを最大化するチームワークを重んじます。
個としても、チームとしても、成果を味わう瞬間の喜びをBEは最大化したいと考えます。

世間的な優秀さ、年齢的な経験値などは一切関係ありません。
刺激し合い成長し合える仲間と一緒に、新しいフェーズのBEを一緒に作っていきましょう。
ABOUT
Vision & Mission
「Break TheCommonSense」
～常識をぶっ壊す～
不合理な常識を破壊して、正しい価値を生み出そう。
起業家精神の強いメンバーが集い、世の中の常識を覆すサービスを生み出し続ける。
  • 「既存にとらわれず、市場の変革に敏感に」
     ～ CEO Yasuyuki Kawabata ～
           
    私たちは、スマートフォンによる市場変化が特に激しかった時期に当社を設立しました。
    過去のアメリカのゴールドラッシュの際に”つるはし”を売った商人が金を取りに行くよりも儲かったように、EC、決済、メディアなどの領域ではなく確実に必要とされる”エンジニア”に特化した採用支援の事業を始めました。
    その後、様々な領域を既存事業とのシナジーを考えバーティカルに立ち上げ、今に至ります。
    市場の変革に常に先に進める組織を目指します。
  • 「常識をくつがえし、歴史を創る」
    ～ COO Katsuya Takahara ～

    私たちは、ITテクノロジーを通じて新しい価値観や革新を起こし続けるホールディングカンパニーを目指しています。起業家精神をもった優秀な人間が集い、世の中の常識をくつがえすサービスを生み出し続ける。それが私達の存在価値です。
     Branding Engineerにしか実現できない新しい社会を創りだすことで、業界の歴史を創り変えるほどのインパクトを私たちはもたらし続けます。
BUSINESS
エンジニアと共に、
未来に革命を。
あらゆるITエンジニアにとってのプラットフォーマーを目指すITエンジニアサービスを中心に、
自社メディア運営や、受託開発をはじめとするクライアントソリューション 等
様々なサービスを展開。
  • “tech boost”

    最先端技術を完備
    エンジニアキャリア
    をつくる
    未来のキャリアをつくプログラミングスクール。エンジニアになるための本格的な学習を、自宅やカフェなど、どこにいても学べるカリキュラムを用意。

    ブロックチェーン
    ・AI・IoTコースを開設。

    URL :https://tech-boost.jp
  • “TechStars”

    エンジニアがキャリアに迷わない情報を発信。
    エンジニア特化型のダイレクトリクルーティングサービス。企業とエンジニアが直接つながる、エンジニアの新しい転職体験を提供します。審査しにくいエンジニアの技術力を可視化し、エンジニアが適切に評価される世界を実現します。

    URL :https://techstars.jp
  • “Midworks”

    新しい働き方を実現する
    安心保障付きで独立できる、新しい働き方を実現する独立支援サービス。独立をするときに起こる「稼働停止リスク」「社保喪失リスク」などを代わりに提供し、新しい働き方の実現を
    支援していきます。

    URL :https://mid-works.com
  • “Mayonez”
    （メディア事業）

    エンジニアがキャリアに迷わない情報を発信。
    「エンジニアがキャリアに迷わない」をテーマに、ITエンジニアをサポートするメディア。エンジニアを目指す学生から、ハイレベルエンジニアまで、お役立ち情報を発信します。

    URL :https://mayonez.jp
BENEFITS
社内制度 - 福利厚生
Branding Engineerでは社員が働きやすい環境づくりに力を入れています。
様々な社内制度を設けており、今後もより環境づくりに力を入れていきます。
  • 「GG_tech」
    tech boostの無償開放やメンターの導入など、社員がプログラミングの基礎知識をもつための制度です。週に1度プログラミングもくもく会、2～3ヶ月に1度講義が開かれます。
  • 「クラブ支援活動」
    社員同士のプライベートの活動を支援します。同じ趣味を持った4人以上の社員が集まり、毎月1度以上の活動を行っている部活部員に対して、活動支援費を支給します。
  • 「ハッピーコミット
    休暇」
    自分以外の大切な誰かを幸せにするという目的の特別休暇が付与され、この休暇をとった社員にはハッピー支援金を支給します。さっそく利用した社員にインタビューすると、「親友の結婚式で沖縄に。結婚式のテーマが花柄なので花柄のハンカチを支援金で購入し、プレゼントしました」と話してくれました。
  • 「GG資格トレターマン」
    ～資格取得支援～ 
    エンジニアリーダーへ自身のスキルアップの為に 取得したい資格を申請し、承認を得た上で合格した場合、 受験料（上限：5万円）を支給致します！
PHOTOS
オフィスギャラリー
  • Entrance
  • Launge(1)
  • Launge(2)
  • Launge(3)
MEMBERS
メンバー紹介
  • Kaichi Saito
    「Engineering New Happiness」という想いに共感し、2022年4月にジョインする。現在は、エンジニア人材事業にて採用マネージャーをしています。

    【略歴】
    総合人材情報サービスにて大手金融機関を中心に新卒採用におけるコンサルティングを経験。
    その後、大手エンジニアリング企業にて中途/新卒の採用を経験し、
    経営コンサルティング企業にて人事責任者を経験後、企業向け教育事業の事業企画に従事。
    現在は、株式会社Branding Engineerのエンジニア人材事業部にて採用マネージャーに従事。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ＢｒａｎｄｉｎｇＥｎｇｉｎｅｅｒ
事業内容 ITを活用したサービス事業
企業
WEBサイト		 https://b-engineer.co.jp/
所在地 東京都渋谷区渋谷２－２２－３渋谷東口ビル６F
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