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ABOUT

今までの50年。
これからの50年。
100年企業を目指して。
次なるステージへ

朝日Ｉ&Ｒグループは佐賀県武雄市で生まれ、創業56年目に突入しました。佐賀県内で公共施設等のリニューアルなどを主体とした建設事業からスタートし、
2018年4月より朝日I&Rホールディングス(株)を持株会社として、
下記4事業会社を置く体制へ。
更なる成長を目指します。
「住宅不動産事業」の朝日I&Rリアルティ(株)
「建設・リフォーム事業」の朝日I&R建設(株)
「太陽光発電事業」の朝日I&Rエナジー(株)
「用地開発事業」の朝日I&Rプロパティ(株)
地元佐賀に加え、福岡・長崎を中心に「ものづくり」を大切にする当社だからこそ生み出せる、より良い商品・サービスを提供します。ホールディングス体制によって、更に地域に根差した経営を基盤に、九州と都市圏、並びにアジアをつなぐ架け橋になれるような事業転換を図っていきます。

「朝日Ｉ＆Ｒ」の「Ｉ」は投資や革新、自立、無限などの英語の頭文字、「Ｒ」は不動産、リニューアル、リフォームなどの意味を持たせた。
グループ内で新築分譲建売住宅の開発－資材等調達－建設（施工）－品質（管理）－販売までを一貫できる体制が強みです。

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ラインナップ

朝日I&Rグループの商品ラインナップです
かけがえのない場所と空間をお贈りいたします。
■ランドスケープデザインを活かした新築分譲住宅
■時代のニーズやデザインを取り入れたワンランク上の新築分建売住宅
■住みやすさとセンスを取り入れたリノベマンション/「楽しむ家」Ｂｉｎｏ

それぞれの主力商品をご紹介します

ランドスケープ
分譲住宅
OURS GARDEN
（アワーズガーデン）
土地の特性を活かした、魅力的な街・住環境をデザインしたランドスケープ分譲住宅。
複数棟がコミュニティー協定を締結し、自由度の高い土地利用を促進し、敷地境界線を意識させないデザインで美しい街並みを演出します。
OURS CASA
（アワーズカーサ）
新築分譲建売住宅
立地や生活しやすさを精査した土地に時代のニーズやデザインで1棟1棟が違う顔を持つ建売住宅。注文住宅にも負けない、デザイン・プランだけでなく、耐震などワンランク上の住宅をご提案します。。「背伸びをせずに、価格も質もちょうどいい家」が住みやすい住まいだと考えています。そんな「住まい」を実現するのがOURS CASAです。
RE:OURS
（リアワーズ）
中古マンションに新たな価値を付加し、お客さまにご提供します。
朝日I&Rの建築・不動産業としての経験と実績を活かし、高いクオリティとおしゃれなデザインのリノベーションを行い、お客様にご満足いただけるお住まい・不動産をご提供します。
Bino（ビーノ）
FREEQHOMES（フリークホームズ）

3.11の震災に学んだ家作りをコンセプトに、省エネで、劣化しにくく、地震に強い。無理無駄を省いた「ちょうどいい」規格住宅です。
インドア派でもアウトドア派でも楽しめる住宅です。
専用HPはこちら
https://www.asahi-iandr-ie.com/

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朝日I&Rリアルティ
支店

朝日I&Rリアルティのお客様窓口である各支店をご紹介します。
お客様に居心地の良さをかんじていただける「おもてなし」をご提供します。
リアルティ販売HP https://ours.town/

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リノモデル
BinO佐賀武雄店

朝日I＆Rリアルティ
リノモデルとBino佐賀武雄店の紹介
リノモデルHP
https://renomodel.net/
Bino佐賀武雄HP
https://www.asahi-iandr-ie.com/

リノモデル
（reno model）

リノモデルでは、各種メーカーのシステムキッチンやシステムバスルームなどの水回り商品をはじめ、家具やインテリアファブリックまで実際に見て、触れて頂き、トータルにコーディネートを体感できます。

専任スタッフがお客様のライフスタイルに合わせた生活空間を提案いたします。
BinO佐賀武雄店

インドア派でもアウトドア派でも楽しめる家BinO（ビーノ） / FREEQ HOMES（フリークホームズ）をご提案。
実際にモデルハウスで体感してもらうことも可能です。

注文住宅ご希望の方にも対応しています。

BENEFITS

福利厚生

社員の“成長”と“働きがい”につながる
公平・公正な人事制度を構築しています。

等級制度

キャリアステップを整備することで、社員の仕事への期待感・責任感や“成長実感”を高め、“働きがい向上”につなげます。
等級ごとに求める組織上の役割期待(職責)や能力等を明確にし、段階付けすることで役割期待(職責)に応え業績貢献・組織貢献や能力開発(成長)している人材を“公平・公正”に処遇するためのベースとしての枠組みを整備しています。
報酬制度

社員に分かりやすく、“公平性・公正性”の高い報酬制度を整備しました。
等級ごとに求める組織上の役割期待(職責)や業績貢献・組織貢献等に報いる報酬（役割手当）を実現することで、朝日I&Rグループの持続的成長の実現に向けた、社員の業績貢献・組織貢献や役割発揮につなげます。
評価制度

朝日I&Rグループの“進化”と“持続的成長”の実現に向けて、等級ごとに求める組織上の役割期待(職責)・業績貢献・組織貢献や求める行動等を明確に示し、社員一人ひとりに浸透させるとともに、職責(求める役割期待)に対する業績貢献、組織貢献等の成果や職務遂行レベル（仕事の量・実績、質、スピード、計画性）、職務発揮行動に対して“公平・公正”な評価を実現します。
福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■退職金制度（勤続3年以上）
■資格取得支援金制度
■資格手当（規定による）
■住宅手当（規定による）
■通勤手当（2㎞以上対象）
■有給休暇：全日、半日、時間単位を導入しており、働きやすさを環境を用意しています。

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朝日I&Rグループ
スタッフのご紹介

私達と一緒に
働きましょう！

朝日I&Rグループのスタッフおよび
データのご紹介です

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商品開発部
スタッフ紹介

朝日I＆Rリアルティの
ご提案する「住まい」
＝OURS（Onelank Up Realty Stories）を
企画開発する
商品開発部を
紹介します。

「商品開発部」
「商品開発部」は新築分譲住宅の用地仕入を行い、その土地に日々変化するお客様のニーズを組み入れたデザインを追求し、外構まで含めたオリジナルの新築建売住宅の企画開発・設計に励んでいます。
商品開発部は以下の課で構成しています。
■土地仕入を行う「デベロップ課」、
■配棟・プランを企画開発する「設計課アーキテクトグループ」
■プランを質の高いパースを作り出す「設計課パースグループ」
それぞれの感性と経験からプロとしての土地仕入、商品を企画開発しています。

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若手営業社員の一日

リアルティ久留米支店
サービス営業主任
馬場景子さんの場合

2018年4月に入社した馬場景子さん。
朝日I&Rリアルティの久留米支店の主任として新築分譲建売住宅の販売を担当しています。
そんな馬場さんの一日を取材しました。

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支店長の一日

リアルティサービス営業部長
川﨑真奈美さんの場合

入社8年目の川﨑真奈美さん。
現在はサービス営業部の部長として、リアルティ各支店の管理、営業、新人の教育を担当。
いつも笑顔でムードメーカーの川﨑部長のある一日です。

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COMPANY

会社情報

会社名	朝日I＆Rグループ
事業内容	建設・住宅不動産
企業 WEBサイト	https://asahi-iandr.jp
企業 SNS
所在地	佐賀県武雄市朝日町甘久3589-2