パティシエスタッフ / 株式会社エンゼル

上場企業試用期間あり

子育て応援リゾートホテルのレストランパティシエ管理職候補★年間休日120日＆東証上場企業グループ

仕事内容

【PRポイント！】
楽天トラベルアワード2022受賞！人気ホテルで調理スキルを身につける！
「子育て応援リゾートホテル」だから、お子様の笑顔に囲まれて働ける！
年間休日120日＆有給休暇も取得しやすい！残業も月平均20時間程度！
1食200円の食堂や社員寮など、うれしい福利厚生も充実！

【今回の募集について】
『エンゼルグランディア越後中里』は、ファミリー層に大人気の子育て応援リゾートホテルです。【楽天トラベルアワード2022】ゴールドアワード2022＆日本の宿アワード2022を同時受賞するなど、多くのお客様から愛されるホテルがあなたの新しい職場となります。

あなたには、施設内にあるレストランの調理スタッフとしてご活躍いただきます。子育て応援リゾートとして、お子様や多くのお客様がいらっしゃるため、「おいしかった！」「心地よいサービスをありがとう」など多くのありがとうをいただけるのがやりがいです。

【具体的には】
・メインは季節に応じたデザート作り担当
・レストラン施設で調理業務・ライブキッチンにて提供など
・宿泊客や日帰り来場の方への食事の提供
・材料仕込み、調理、盛り付け
・食器や調理器具類の洗浄消毒
・厨房の清掃や整理整頓
・スタッフ教育
・マネジメント
・その他上記に付随する業務

○お菓子作りに興味があり、やる気のある方を歓迎します。
※先輩スタッフがフォローしますので、未経験の方もご安心ください。
＊じゃらん・楽天トラベル口コミ評価平均4.3を頂いております。

＜転職7年Aさんの場合＞
「以前は小料理屋や横浜のホテルで勤務していました。エンゼルのライブキッチンでは多数のメニューがありますので、お客様と触れ合い、「美味しかったです」や「楽しかった」「感動した」と一言をいただく機会が多くあります。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎未経験OK

高校卒以上 / 未経験OK
・パティシエ経験者
・単独でも仕事をこなせるプロフェッショナルな方
・59歳以下※年齢制限の理由定年年齢60歳のため

＜歓迎条件＞
※ホテル・レストランでの勤務経験があれば尚可。
□調理学校を卒業された方
□普通自動車運転免許（AT限定）

※調理師免許・製菓衛生士をお持ちの方は優遇（入社後に取得を目指すことも可能です）

募集人数・募集背景

増員

増員募集

勤務地

転勤なし

新潟県南魚沼郡湯沢町土樽4707-1（最寄駅：JR上越線越後中里駅/越後湯沢駅）
■エンゼルグランディア越後中里
〒949-6103 新潟県南魚沼郡湯沢町土樽4707-1

アクセス

■エンゼルグランディア越後中里
JR上越線越後中里駅より徒歩8分
関越自動車道湯沢ICより車で約10分

勤務時間

シフト制
5:30～22：00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分）

※中抜けあり。
※残業は月平均20時間程度（繁忙期は月20～30時間、閑散期は月10～20時間程度）。

給与

月給 315,100円～ 363,130円（※想定年収 4,600,000円～ 5,300,000円）
※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月20時間分、41,840～48,220円分）を含みます。※超過分は全額支給します

休日休暇

年間休日120日以上

＜年間休日120日！プライベートも大切にできます！＞
■週休2日制（月9～12日 ※シフト制）
※施設の繁閑に合わせて休日数が異なりますが、いずれの月もしっかり休めます。
※閑散期は週3日休みや土日休みとなることも。有休と合わせて旅行に行くスタッフもいます。
※シフトは予約状況を見ながら2週間ごとに決定。希望休をできるだけ叶えています。
■有給休暇（初年度10日、入社時付与1日～10日／半日単位での取得可）
※有給休暇の取得率も高く、安心して長く働ける職場環境です。
■慶弔休
■産前産後休暇（取得・復帰実績あり！）
■育児休暇（取得・復帰実績あり！）

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当ありU・Iターン支援あり

■昇給年1回（11月）
■賞与年2回（6月・12月／2023年実績：計3ヶ月分 ※評価により変動あり）

※前職での年収も考慮し、面接での話し合いのもとで決定します。

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■引っ越し補助（上限15万円 ※実費支払い）
※例／引っ越し費用が8万円の場合は8万円を支給。
※入社時に引っ越しを伴う転職の場合に適用。
■各種資格取得お祝い金制度
■研修育成制度
■通勤手当（毎月上限3万円まで ※会社規定に基づき支給）
※自家用車通勤の場合、毎月上限3万1600円まで。
■単身赴任手当
■従業員寮（単身用社宅あり ※寮費は月1万円～2万円）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種費用補助
■退職金共済加入
■定年後の再雇用制度（65歳まで）
■姉妹ホテル割引制度

写真

多くのお客様と触れ合う機会があること、そして”子育て応援ホテル”との事で”子供の笑顔の為に仕事をしたい”と思ったのが転職を決意した動機です。
エンゼルの調理は様々な事が経験できます。ライブキッチンではピザ、パスタ、炭火焼などのメニューがあり、また季節によってもメニューが変わります。
お客様やお子様と触れ合う事が大好きな方にもぜひ来て頂きたいです！
毎日種類法豊富なスィーツにお客様大喜びです。
エンゼルの社員は全ての子供の笑顔の為に、社員、お客様、業者様とみんなが幸せになれますようにと思い働いています。
エンゼルは福利厚生もしっかりしていて、年間２回、無料で泊まれる制度があり、自分の娘も毎回泊まれることを楽しみにしています。

こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。
応募はお早めにご検討ください。

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株式会社エンゼル

日本を代表するリゾート施設を目指して
協力して頂ける方を幅広く募集致します！
まずはホームページをご覧の上お気軽にご連絡ください。

会社名

株式会社エンゼル

事業
内容

会社について】エンゼルグループは、代表・新保が25歳のときに創業した独立系の不動産会社です。「リゾート事業ですべての人々の笑顔を創造し続けること」をミッションに掲げ、日本におけるリゾートの再生を目指し、主にリゾートマンションの管理受託業務や売買、賃貸業務、別荘管理事業をメインとしています。創業以来、第1期（1988年8月）から第32期（2019年8月）まで全期黒字決算と堅実経営を続けてきました。さらなる発展のため、2020年に持ち株会社「株式会社エンゼルグループ」を設立し、2023年9月に東京証券取引所TOKYO PRO Marketへの上場を果たしています。今回は、グループの一社である「株式会社エンゼル」での採用となります。私たちの仲間となって、一緒に会社を成長させていってくれる方を求めています。

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応募定員あり：定員になり次第掲載終了

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