ゲームプランナー / 株式会社アメージング

仕事内容

24.04.24更新

あなたにはソーシャルゲームの企画・運営をお願いしたいと考えています。

プランナーの業務には、企画書・仕様書の作成、世界観や武器、キャラクター設定の考案、コラボ施策、ゲームバランスの調整、ガチャの設定、デバッグなど様々な業務があります。

出来ることからお任せしていきますので、チームメンバーとしっかりコミュニケーションを取りながら進めていってください。

開発メンバーの一員として「どうすればもっと面白くなるか」「どうすればユーザーがこのゲームを好きになってくれるか」等、自由にあなたの考えを聞かせてください。

風通しの良い開発環境の中で、ユーザーを飽きさせない、面白みのある「仕掛け」を一緒に創っていきましょう。

受託業務では、有名ゲームの開発・運営に携わることも。

あなたのアイデアで、ユーザーに、"あっ！"と言わせてみませんか？

＜業務内容＞
■企画書・仕様書の作成
■ゲームバランスの調整
■メンテナンス対応
■ガチャ設定、パラメーター調整
■ステータスや能力値の入力
■サービスの改善や施策の企画
■ユーザー数の増加や離脱防止のための施策考案
■クオリティコントロール
■イベント、コラボの施策
など


＜所属組織＞
企画開発部 企画運営課の従業員は19名。22歳～40歳まで様々な年代の方が活躍しております。

＜研修＞
入社時の一般研修だけでなく、希望すれば社内外の研修を受けることもできますよ。

※試用期間12ヶ月あり。
※賞与の支給は正社員登用後からとなります。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問

学歴不問 / 未経験OK
【学歴不問】
分野を問わずIT系の開発経験をお持ちの方/第二新卒歓迎/実務未経験者歓迎

【必須条件】
下記いずれかを満たす方
■何らかのゲームにおける企画・開発に携わった経験（年数不問）をお持ちの方
■ゲーム系の学校でゲーム制作について学んだことがある方
■自分でゲームを制作したことがある方

【求める人物像】
■何事にも前向きに取り組める方
■コミュニケーションを取るのが好きな方
■自分のアイデアを活かして働きたい方


＜選考について＞

１．WEB履歴書による書類選考
２．履歴書、職務経歴書、企画書による選考
３．面接２～３回

※書類選考には企画書の提出が必要です。
※１次面接では適性テストを実施いたします。
※応募後のご連絡には、engageのメッセージ機能を使用します。

募集人数・募集背景

増員

当社は、ソーシャルゲームの自社開発やソーシャルゲーム・コンシューマーゲームの受託開発事業、人材派遣事業を⾏なっている会社です。
また新たに、esports関連事業として、日本のサブカルチャー×esportsをコンセプトとしたプロゲーミングチームIBIS”アイビス”のマネジメントやesportsを学べるゲーミングスクールの運営も行っています。

主⼒サービスである『ビーナスイレブンびびっど︕』は、自社開発・自社運営で、シリーズ累計330万ダウンロードを突破しました。

今回は、受託プロジェクト数や人材派遣先の増加に伴い、2名ほど募集することにしました。

勤務地

駅から徒歩5分以内

大阪府大阪市浪速区湊町1-4-1 OCATビル4F（最寄駅：JR難波駅）
テレワーク・在宅可 ※業務内容による
試用期間中は出社していただきます。

アクセス

JR大和路線「JR難波駅」より直結
大阪メトロ御堂筋線をはじめとする各線「なんば駅」30号出入り口より徒歩3分
阪神なんば線、近鉄奈良線「大阪難波駅」より徒歩6分

勤務時間

10時以降に始業

フレックスタイム制
◎フレックスタイム制（コアタイム10：30～15：30）

★標準労働時間1日7.5時間
★10：30～19：30（休憩1時間10分）の時間帯で働く方が多いですが、朝早く来て15：30に帰る方もいます。

給与

月給 195,000円 ～ 270,000円 （※想定年収 2,340,000円 ～ 3,240,000円）
※日給月給 

※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※上記金額には固定残業代（195,000円の場合、月11時間分、16,000円）が含まれています。
※固定残業代を超える勤務をした場合、超過分は全額支給いたします。
※試用期間中は契約社員です。その他待遇に変わりはありません。

年収例

2,400,000円 / 入社2年目・22歳
2,880,000円 / 入社5年目・24歳
3,600,000円 / 入社7年目・28歳

休日休暇

夏季休暇年末年始休暇

週休制
■日（法定休日）
■祝日
※土曜日は自由出社日です。業務を調整し、会社指定の労働時間を満たせば休んでOK！実際、8割の社員が土日祝休みです。
■GW
■夏季休暇（3日／7月～9月の内で自由に取得可能）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■プロジェクト休暇
◎金曜日に15:30退社し、土日と合わせて2泊3日の旅行に行く社員も珍しくありません。
◎夏季休暇の使い方はあなた次第。
 ・土日含めた3連休を3回つくる
 ・お盆期間中に3日連続取得する
 ※業務調整をし、土日有休含めて7連休を取得された方もいますよ！

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当ありテレワーク・在宅OK服装自由

■給与改定年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月※会社業績による）※正社員登用後
■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当（毎月3000円～1万円支給）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月1万円）
■住宅手当（月1万円 ※徒歩圏内にお住まいの方が対象）
■在宅勤務手当
■私服勤務OK
■保養所（全国各地にある会員制リゾートホテルを利用可能）
■社内研修制度
■確定拠出年金（個人型）
■定期健康診断
■予防接種（インフルエンザ）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ オンライン商談の推奨
◇ オンライン選考OK