『情報システムの最適化を目指す（IT Optimization）』
▼経営姿勢
誠実と信頼
当社は、経営理念に対して顧客に対しても社員に対しても、感謝と誠意という方針・方向性で実現していく事を経営姿勢として掲げます。
社会において、自分を成り立たせているのは、決して自分ひとりの力ではなく、相互にサポートし合う関係性、誰かの目に見えぬ応援、サポートのおかげによって成り立ってきたはずです。
そのことを自覚し、ビジネス本位な都合を押し付けることなく、関わる人すべてが幸せになるような事業を行っていきたいと考えております。
具体的には
（1）顧客満足の最大化
CS（顧客満足度）の本質は、顧客のニーズに応える事は当然でありますが、得意の技術を持ち、期待以上の成果を出して信頼性を確保する。 そしてその信頼性をバネにコストパフォーマンスの高いサービスを永続的に提供する事によって、お客様の満足度を高め、ひいては社会に貢献することにあります。
このことを可能ならしめるのが実は社員のやる気なのです。このやる気を最大限に引き出せる仕組みとして社員満足の最大化を考えております。
（2）社員満足の最大化
以下のようなコミットメントを実行することにより、社員に幸福なエンジニアライフを提供します。
■年功序列を排除し、実力に見合った報酬を約束します。
■間接費の圧縮に努め、可能な限り社員のために使います。
■社員とのコミュニケーションを大切にし、疑問へのフィードバックはスピーディに行ないます。
■社員の自主性、自発性、自己管理を尊重します。
■研修機会を用意し、どんどんキャリアアップさせ、スペシャリストに育てます。
